3 подписчика
+ 845тр в первую неделю и выход из операционки
Неделю назад состоялась консультация с клиентом. Сегодня – делюсь с вами результатами.
Да, так бывает, потому что ✅каждый подбор персонала индивидуален, и ✅поиск ведется под конкретные задачи бизнеса, а сотрудник подбирается для того, чтобы ✅приносить результат своей работой.
Кейс Николая
Николай пришел с запросом на подбор менеджера по продажам.
Николай – собственник бизнеса в сфере B2B-продаж, узкой направленности, с клиентами из горнодобывающей отрасли.
Консультация и результаты
На консультации выяснили, что Николай вынужден тушить пожары, помогая команде отрабатывать заявки, и почти не имеет времени на другие важные задачи бизнеса. Он фактически перестал отдыхать и проводить время с семьей🥺
Несколько месяцев искали сотрудника самостоятельно, поручали поиск ассистенту, размещали вакансию на нескольких площадках.
⛔️Откликов было не много, кандидатов смотрели долго и безрезультатно.
⛔️Упускали свою прибыль, так как поток лидов у компании был отличным, а вот ⛔️с клиентами общаться команда уже не успевала.
Проанализировав ситуацию, проработали портрет кандидата, описали профиль должности и составили привлекательную вакансию. И уже через неделю:
+845 000 рублей в кассе за неделю🔥
Просто вдумайтесь. ❗️
✅Одна консультация, ✅три финальных кандидата, на которых Николай потратил суммарно не больше двух часов на собеседования, и ✅потребность бизнеса закрыта.
Представьте себе, сколько времени новый сотрудник мог бы приносить деньги в компанию, а Николай – заниматься масштабированием бизнеса и проводить время с семьей, вместо того чтобы тратить время на бесконечные собеседования.
Что дальше?
В следующем посте я покажу простой расчет, который удивит вас – сколько на самом деле стоят самостоятельные поиски персонала. Подписывайтесь, чтобы не пропустить! 👇
Необходим подбор персонала, переходи в мой телеграмм-канал
1 минута
20 марта 2025