2 подписчика
Как эффективно работать с Zумерами:
На этой неделе будет серия постов про Зумеров, так как нужно разобраться в этой теме раз и еще пару раз😅.
3 коротких правила:
💙Перестаньте быть начальником — будьте наставником.
Уйдите с позиции директивного стиля управления, он не проконает. Им важно, что руководитель прислушивается к их мнению, помогает и подсказывает в выполнении работы.
Надо делиться своим экспертным опытом и знаниями, выслушивать их идеи и обсуждать их.
Будьте лидером мнений у них, общайтесь просто и свободно при этом постоянно в культуре обратной связи друг другу.
💙Помогайте учиться и развиваться
Зумеры очень ценят команды и руководство, которое вкладывается в своих ребят. Важно показать пути развития в его должности и направления, а также возможные смежные направления.
Видеть перспективы - один из запросов зумеров, выстройте на этом стратегию эффективности своих ребят.
💙Сохраняйте баланс между работой и личной жизнью.
Они умеют работать, могут работать сильнее и эффективнее, так как скорость переработки информации выше, но не готовы превращаться в трудоголиков.
Создавайте комьюнити вашей команды, когда у вас есть общие интересы, хобби, а порой и развлечения. Размойте для них границы работы и жизни, что позволит не нарушать баланс, а размыть границу.
Жду 45🔥, расскажу реальные способы управления Зумерами.
1 минута
25 ноября 2024