34 подписчика
Корпоративная культура стала на Урале способом привлечения кадров
Корпоративную культуру считают главным условием лояльности работников к работодателю. Она складывается не только из командных выездов, обучения персонала и системы мотивации, но и ценностей, которые разделяют внутри компании. На ее базе формируется HR-бренд, отражающий в числе прочего и запрос на уровень подготовки сотрудников: одни предприятия, к примеру, готовы обучить новичков профессии с нуля, а другим нужны готовые специалисты.
В промышленном секторе элементами корпкультуры зачастую выступают институты наставничества, конкурсы профмастерства. Такие…
#Свердловская_область
Около минуты
29 сентября 2022