430 подписчиков
👉 Программа повышения квалификации «Инструктор массового обучения навыкам оказания первой помощи пострадавшим».
Программа построена в соответствии с требованиями нормативных документов:
• Федеральный закон от 21.11.2011 г. № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации»;
• Приказ Минздравсоцразвития РФ от 04.05.2012 г. № 477н «Об утверждении перечня состояний, при которых оказывается первая помощь, и перечня мероприятий по оказанию первой помощи».
• С 01.09.2022 – Постановление Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464 О порядка обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда
🔺 Кого обучать?
Работников, которые будут проводить обучение приемам оказания первой помощи пострадавшим (п. 35 Постановления от 24.12.2021 № 2464).
🔺 Когда?
До того, как работодатель начнет проводить обучение и проверку знаний требований охраны труда по вопросам оказания первой помощи для своих работников.
🔺 Зачем учить?
Согласно п. 35 Постановления № 2464 для проведения обучения оказанию первой помощи работодателю необходимо:
• сформировать комиссию и обучить ее в Учебном центре, а также
• привлечь работников или иных специалистов, которые (помимо стандартного обучения) освоили программу дополнительного профессионального образования повышения квалификации по подготовке преподавателей, обучающих приемам оказания первой помощи.
Программа построена на основе учебного пособия Минздрава России для преподавателей обучающих лиц, обязанных и (или) имеющих право оказывать первую помощь.
В ходе обучения рассматриваются такие темы:
• особенности проведения занятий;
• организационно-правовые аспекты оказания первой помощи;
• навыки оказания первой помощи при различных травмах, ушибах, ранении, ожоге, правила пользования аптечкой первой помощи, способы транспортировки пострадавшего до места оказания помощи
❗️ Важно! К курсу допускаются лица, имеющие высшее или среднее профессиональное образование
Нужны подробности? Оставьте заявку и получите подробную консультацию.
#сделано_в_сигур
1 минута
26 августа 2022