Найти тему
21,9 тыс подписчиков

Люди меньше стараются, когда работают в группе.


Это Эффект Рингельмана. Этот Рингельман сначала проверял закономерность на тяжести. Подопытный поднимал максимальный для себя вес, а потом он объединялся с другим подопытным.

В результате вдвоем они понимали примерно 93% от максимального веса, который были способны поднять.

Если взять трёх, то продуктивность упадет ещё больше: будет порядка 85%.

Продуктивность группы из восьми человек упадет до 49%.

Рингельман даже придумал формулу, как падает производительность:

С = 100 - 7 * (К - 1),

где С - средний индивидуальный взнос участников, К — количество членов группы.

Этот эффект частично можно отнести к тому, что поднимать вес одному удобнее: можно схватиться, как хочешь и рывок не надо синхронизировать.

Но Рингельман, как мог, эти ограничения исправил в эксперименте. К тому же Эффект Рингельмана потом нашли и в другой работе, причем в той, где надо поработать головой или где нет явных трудностей из-за совместного труда.

Так что, вполне вероятно, в эффекте есть и явно психологические начала. Какая-то бессознательная тяга немного сбавить обороты, если рядом есть кто-то ещё.

Люди меньше стараются, когда работают в группе. Это Эффект Рингельмана. Этот Рингельман сначала проверял закономерность на тяжести.
Около минуты
1345 читали