98 подписчиков
Неформальная занятость
Под неформальной занятостью понимают устную договоренность трудовых отношений. Многие работодатели предлагают работать в «черную» в целях экономии и ухода от обязательных платежей. Да и многие работники предпочитают работать без официального оформления.
Почему же люди переходят на неформальную занятость?
- невозможность устроиться по договорной форме в силу различных обстоятельств;
- гибкий график работы; -возможность трудоустройства без высокого уровня образования и другое.
Соглашаясь работать неформально, работник рискует:
- получать заниженную зарплату;
-не получать зарплату в случае конфликта с работодателем;
- не получать отпускные или вовсе не пойти в отпуск;
- не получать оплату больничного;
- не получать расчет при увольнении;
- получать отказ о выдаче необходимого кредита и другое.
Напоминаем, что при администрации Белогорского округа работает межведомственная комиссия по экономической политике. О фактах неформальной занятости вы можете сообщить по телефону 35-0-43.
Около минуты
31 марта 2022