4 подписчика
Чтобы ремонт или строительство не было, "хуже пожара ", нужно грамотно подбирать кадры.
Мы подготовили своеобразный чек-лист условий, которые должны выполняться при подборе.
Первичный отбор. Здесь в ход идёт все: советы знакомых, отзывы в интернете, мониторинг специалистов. Большинство отсеятся. Мы рекомендуем оставить пять бригад на этом этапе, чтобы в конце чек-листа осталась одна - та самая.
В данный момент важно осознать, хотя это и непросто: быстро, дёшево и качественно не бывает. Это иллюзия. Кто Вас в этом начнёт уверять - врёт. У грамотных специалистов одновременно могут выполняться только 2 условия.
Портфолио. Обязательно у выбранной бригады должны быть готовые объекты, которые они с радостью Вам продемонстрируют. А ещё дадут номера заказчиков, если те позволят, чтобы из первых уст получить рекомендации.
Заключение официального договора. В 21 веке это ключевой момент. Это даст Вам гарантии и обезопасит саму бригаду. Договорные прозрачные отношения не выгодны только мошенникам!
Человек, который будет за все отвечать, т.е. прораб. Он должен быть. Иначе, Вы будете подходить к каждому, а все только и будут, что пожимать плечами и утверждать, что они не виноваты.
Закупка материала. Кто это будет делать, как отчитываться и в какие сроки поставлять. Первый вариант - закупать самим. Тут важно соблюдать сроки, чтобы к моменту начала следующего этапа работ было все необходимое и работа не стояла. Второй вариант- закупают строители. В этом моменте важна строгая финансов
1 минута
18 марта 2022