Найти в Дзене
590 подписчиков

"Зачем ходить на работу с насморком и заражать всех окружающих?"


Хороший вопрос. И ответ умный напрашивается.. Конечно, это плохо. Никто не спорит.

Дело в приоритетах. Когда работа - сдельная, ты понимаешь, что каждый пропущенный день - минус в твоей зарплате. Большой такой минус. Я просто не могу себе позволить сидеть с насморком, головокружением и прочим на больничном.

За последний больничный в августе - повидловые 2 недели - получила 4200. Выжить на них с двумя детьми невозможно, даже не обсуждается.

Официально зарплата - минималка, остальное платят наличкой.

Так у нас работают почти все на пилораме - с соплями, больным горлом и даже с температурой. Вот если уже встать не можешь - тогда отпрашиваешься, отлеживаешься или выходишь на больничный.

Я даже с детьми сейчас на больничные не хожу, если нет температуры под 38. Подросли. Отпрашиваюсь на прием и после - бегом на работу. Дети взрослые, друг за другом следят так, как некоторые мамы не смотрят.

Если что-то серьезное - тогда без разговоров.

Дочка как-то съездила с кружковцами поход, приехала с температурой под 40. Тогда я плюнула на работу, сразу в больницу и сутками не спала - дежурила у ее кровати, мерила температуру каждый час, обтирала, лекарствами поила, чаем с медом и малиной. Тест на повидло оказался отрицательным, но состояние было хуже некуда.

Когда дочь паспорт получала - на работу тоже наплевала, отпросилась. Я не ставлю работу на первое место - мои близкие всегда в приоритете.

Но и кушать что-то надо всем.
"Зачем ходить на работу с насморком и заражать всех окружающих?" Хороший вопрос. И ответ умный напрашивается.. Конечно, это плохо. Никто не спорит. Дело в приоритетах.
1 минута
275 читали