Вообще, очень интересный и волнующий для меня вопрос: «Кем ты являешься, лидером или все-таки человеком, которому легче следовать за лидером и занимать роль исполнителя, а не изобретателя?».
Безусловно следовать за лидером легче, потому что тебе не надо придумывать что-то новое, сильно напрягать свою творческую составляющую, выходить за рамки комфорта и тд. Но мне кажется, что лидером быть намного интереснее, чем исполнителем. Да, это труднее, но и удовольствия ты больше от этого получишь. И это чувство, когда твое имя находится на обложке книги, а не в самом конце, где перечислены все соучастники.
А можно ли из исполнителя стать лидером? Я думаю, что это сложно, но не невозможно. Опять же, нужно идти против воли, не обращая внимая на всестороннюю критику и недопонимание, испытывая негатив окружающих, когда тебя все считают «чекнутым». Я хочу все это привести к жизни. Как лучше работать, на себя или в найме? И я уверен, что все в один голос скажут, конечно же на себя. Но по статистике только 10% людей работают на самого себя, а 90% в найме. И в чем же проблема? Почему человек вынужден работать в найме?
Я не желаю работать в найме и ищу все возможные пути, которые приведут меня к работе на самого себя. И из программирования я ушел только потому, что я не чувствовал себя свободным, я всегда был зависим от работодателя, я был в рамках, которые не я сам себе создавал, а какие-то люди, которые стоят выше меня.
1 минута
4 февраля 2022