10,9 тыс подписчиков
Японский бизнес можно разделить условно на две категории: крупные компании (Кэйрэ́цу) наподобие Mitsubishi и остальные (например, it-фирма занимающиеся разработкой мобильных игр или парикмахерская у дома).
При этом рабочая культура и отношение к работникам в этих двух «мирах» настолько различаются, что можно сказать они практически противоположны. Если в Кэйрэ́цу сохраняется старый уклад, которые требует от работника самоотдачи и сверхурочной работы, тем самым компания выпивает все силы из работника, то в маленьких компаниях зачастую дружеская и более лояльная обстановка, не требующая от сотрудника самопожертвования.
Около минуты
20 декабря 2021
251 читали