Смотрите, какая «Наём-туса» подъезжала на днях от Авиасейлс. Суть в том, что вам сразу говорят: мы не “перезваниваем”, отвечаем не 20 дней и не игнорим. Зарегались, сделали тестовое, которое автоматически пришло на почту, прошли 2 собеседования и за 2 дня получили работу. Не чудо ли? Все бы так организовывали HR.