9679 подписчиков
✅Обновлены формы отчетности, представляемой в службу занятости
Минтруд откорректировал формы документов, представляемых работодателями в службу занятости. Соответствующий приказ вступит в силу с 01.01.2023.
С нового года вместо существующих сейчас пяти форм будет восемь:
✏️ отчет о принятии решения о ликвидации организации либо прекращении деятельности ИП, сокращении численности или штата работников организации, ИП и возможном расторжении трудовых договоров;
✏️ отчет о введении режима неполного рабочего дня (смены) и/или неполной рабочей недели;
✏️ отчет о введении режима простоя (приостановке производства);
✏️ отчет об организации дистанционной (удаленной) работы;
✏️ отчет об отпусках без сохранения заработной платы;
✏️ отчет о применении в отношении работодателя процедур о несостоятельности (банкротстве);
✏️ информация о наличии созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов, включая информацию о ЛНА, содержащих сведения о данных рабочих местах, выполнении квоты для приема на работу инвалидов;
✏️ информация, необходимая для осуществления деятельности по профессиональной реабилитации и содействию занятости инвалидов.
По сути, это те же сведения, что и раньше, но иначе распределенные по отчетным формам. Например, отдельные отчеты выделены для информации об удаленке и неоплачиваемых отпусках.
Источник: Приказ Минтруда от 16.12.2022 № 786.
👇🏻👇🏻👇🏻
Больше полезной бухгалтерской информации читайте на сайте «Главная книга». Ссылку вы найдете в профиле канала.
1 минута
30 декабря 2022