8749 подписчиков
Как правильно давать ТЗ коллегам
📌 Сохраняйте дружеский тон. Когда работаете вместе, и тем более если при этом дружите, можно забыть о базовой вежливости и кидать таски в духе «сделай, дедлайн вчера» — не надо так
📌 Вводите в общий контекст задачи. Для чего нужен прототип сайта? Что за вебинар? Важна ли мобильная версия? Погрузите в контекст, дайте необходимые вводные, но не грузите деталями
📌 Придерживайтесь структуры. Что за задачка, для чего, где брать для неё информацию, в каком виде и когда она нужна? Если текста много, разбивайте его на смысловые блоки
📌 Прикрепляйте референсы. Если уже давали похожую задачку, — напомните, какой результат вы ждёте; если даёте что-то новое — постарайтесь показать, что вам нужно
📌 Говорите, к кому можно обратиться за помощью. К вам или к другому коллеге? Расскажите, у кого можно запросить дополнительную информацию или помощь, если она понадобится
📌 Обозначайте срок. Фиксируйте, когда вам нужно получить результат, чтобы коллега мог рассчитать свои силы
📌 Уважайте другие задачи коллеги. Помните, что ваша таска — не единственная задачка человека, и это нормально
📌 Не выключайтесь из задачи. Оставайтесь на связи, будьте готовы оперативно ответить на вопросы, пояснить вводные или дать обратную связь на промежуточный результат
1 минута
1 ноября 2022
773 читали