5 подписчиков
Так какой же он — эффективный сотрудник?
Эффективность любого работника определяется тем, как он выполняет свои должностные обязанности необходимые задачи. Что обычно делает такой сотрудник? Давайте разберемся!
Планирует: организовывает свое рабочее время и процессы таким образом, чтобы выполнять все свои задачи в рамках рабочего времени
Структурирует: распределяет файлы, записи и задачи так, чтобы их легко можно было понять и передать, в случае необходимости, другому сотруднику
Владеет навыками тайм-менеджмента: выделяет время на то, чтобы спокойно подумать, а правильно ли организовал он свои рабочие процессы, что и как он может оптимизировать, какие идеи внедрить
Соблюдает баланс работы и личной жизни: у него есть хобби, любимое занятие и другие ценности, помимо работы
Расставляет приоритеты: решает задачи по мере поступления, умеет отказываться от новых заданий, если они мешают выполнению уже имеющихся
#телесейлзсервис
Около минуты
14 февраля 2023