АКМ Стратегия

Задачи бывают разные: одни — делаешь с радостью и первым делом под айс-латте на миндальном, другие — доводят до нервного срыва спустя полгода. Узнайте свои, оцените степень опасности, поставьте 💔— и мы расскажем, как минимизировать самые токсичные 🤩 🤩 Задача-призрак Вы её точно создавали, кто-то её даже комментировал. Она была. Сейчас её нет. А между прочим, коллеги, дедлайн — вчера. 🤩 Задача-комфортик Чёткое ТЗ, понятный дедлайн, спокойный клиент, родная команда. Делаете её и вспоминаете, что работа может приносить удовольствие. 🤩 Задача-кроличья нора Началась как простенький лендинг, затем в ней зависло 14 правок, UX-исследование, 3 отдела и ваше внутреннее опустошение...

Оберег-глазик из Тая, красная нитка на руку, проверить документы пять раз… коллеги, а как же отпускная аватарка? Относитесь ответственно, от срочных задач больше ничего не защитит 🤩

Запланировали отпуск на август? ❤️ — ещё в марте 💅 — урвал в последний момент 🔥 — люблю смотреть на лето из окна офиса

Пятничная история про загруженную неделю Как-то раз у редактора выдалась тяжёлая неделя. Понедельник начался, как водится, с обрушившегося цунами задач. Коллеги пинговали, руководитель нес срочные задачи, таблицы смотрели с осуждением с соседних вкладок 🤩 Редактор смотрел в ответ и демотивировался 🤩 Но решил: всё закрою. Сегодня 🚙 Спойлер: не закрыл. К вечеру задач почти не убавилось — теперь они расползлись по таск‑трекеру на всю неделю. Вечер редактор провёл в самокопании и мыслях о том, каким тяжёлым будет завтрашний день 🤩 Так длилось до момента тотальной усталости и мыслей «всё, хватит»...

Вы спросите: как мы получаем такие результаты на проектах? В ответ мы покажем это: ❤️ — расскажем подробнее 💅

Что вас сближает с коллегами? 💅 — корпоративный крысинг ❤️ — общие цели (уволиться и забыть слово дедлайн) 🔥 — руководитель, придумавший совместный марафон выгорания

Не разрушить, а забустить карьеру — рассказываем, как нейросети помогают в работе 🥣

Коллеги, чтобы вам было проще справляться с горящими дедлайнами, погода решила подыграть — теперь ад не только на работе, но и за окном! 🔥 — спасибо, дура.

Бренды постят больше короткого контента, зумеры заканчивают работать ровно в 18:00, а вы смотрите рилс о том, как не перегружать себя — пост о тренде на отдых, баланс и восстановление Как он отражается на контенте? Глобально это движение от нарочито полезного к эмоциональному и короткому контенту. Тренд появился несколько лет назад и по-прежнему сохраняет актуальность. Но изменяется и трансформируется. Чтобы внедрить — не только учим, а вовлекаем и разделяем проблемы 1. Глубже изучаем потребности...

Мы?

В ответ на пост 🎉 Результаты розыгрыша: 🏆 Победители: 1. Мария (@marusyaparma) 2. Валентина Муреева (@valentina_mureeva) 3. лиз-а (@suprahimo) 4. Dar Bogomolova (@dariabogomolov) 5. Platimne (@platimnesto) 6. Мяу новая (@maymayissa) 7. Наталья (@Natalia_pishet) ✔️Проверить результаты

Не расстраивайтесь, если не удалось устроить зумерские летние каникулы — у нас есть кое-что для вас 🤩