💼 Кейс: «Пройду ли я отбор на вакансию

💼 Кейс: «Пройду ли я отбор на вакансию?»

Недавно ко мне обратился клиент — проходил финальный этап отбора и знал, что есть серьёзный конкурент. Волновался: стоит ли вообще тратить силы?

Карта Ци Мэнь показала: конкурент сильный и пройдёт. Но! Энергии момента благоприятны для клиента — руководство оценит его положительно.

Итог? Конкурента взяли. А через две недели клиенту предложили другую позицию — от того же руководства. Даже лучше первой.

Ци Мэнь не говорит просто «да» или «нет». Он показывает всю картину 🎯

🔗 Все кейсы из практики