Новый учебно-производственный комплекс организуют на базе энергетического колледжа в Смоленской области, в рамках федерального проекта «Профессионалитет»
Смоленск, 1 июля. Работодатели Десногорска и министерство образования и науки Смоленской области, подписав соответствующее соглашение о партнёрстве, дали старт созданию в регионе кластера среднего профессионального образования атомной отрасли.
Новая модель подготовки рабочих кадров появится по федеральному проекту «Профессионалитет» и будет синхронизирована с генеральной схемой размещения объектов электроэнергетики, в которую входят два энергоблока ВВЭР-1200 Смоленской АЭС-2, уточнили smolensk-i.ru в управлении коммуникаций станции.
«Профессионалитет» в корне меняет подход к системе среднего профессионального образования: позволяет формировать практико-ориентированные программы под запрос региональных работодателей, которые становятся не просто заказчиками, а полноценными участниками учебного процесса. Создание атомного кластера – знаковое событие, потому что оно замыкает цепочку «школа – колледж – предприятие» в стратегически важной отрасли. Под реальные потребности экономики региона будем готовить специалистов, которые после выпуска смогут сразу приступить к выполнению трудовых функций», — отметила замгубернатора — министр образования и науки Смоленской области Дина Хнычева.
Кластер объединяет образовательные и производственные ресурсы. Базовым учреждением станет Десногорский энергетический колледж, к обучению в качестве сетевых организаций подключаются Рославльский многопрофильный колледж, Ярцевский индустриальный колледж и Вяземская академия технологий и транспорта. В состав партнеров проекта со стороны работодателей вошли предприятия контура «Росатома»: САЭС, филиалы «Атомэнергоремонт», «Атомтеплоэлектросеть», «Смоленская АЭС-Сервис», а также компания «Полимер» и десногорский полимерный завод.
«Уже через пару месяцев первые студенты начнут получать высшее образование в новом для региона направлении «Ядерная энергетика и теплофизика», открывшемся в смоленском филиале МЭИ. Профессионалитет, ориентированный на обучение рабочим профессиям, отлично дополнит систему подготовки кадров для действующих и строящихся энергоблоков АЭС. Мы заинтересованы, чтобы молодёжь получала практические навыки и компетенции, не уезжая из региона, погружалась в производственную культуру, перенимала опыт лучших наставников и видела перспективу для реализации своего потенциала в Десногорске. Подписав соглашение, работодатели – партнёры проекта взяли на себя ответственность трудоустроить всех ребят после обучения. Президент поставил перед отраслью амбициозную цель: к 2045-му увеличить долю атомной генерации в общем производстве электроэнергии до 25%, а для этого необходимы квалифицированные специалисты», — подчеркнул директор Смоленской атомной электростанции Иван Сидоров.
Подписывайтесь на «О чём говорит Смоленск» в «Максе», чтобы всегда быть в курсе!
Первые 200 студентов начнут обучение по обновлённым программам уже 1 сентября следующего года. К этому времени модернизируют учебную инфраструктуру десногорского энергоколледжа. За год предстоит выполнить капитальный ремонт и брендирование кабинетов, оснастить мастерские отечественным высокотехнологичным оборудованием и программным обеспечением.
На эти цели направят федеральный грант в 100 миллионов рублей и средства образовательного учреждения. Дополнительную финансовую поддержку окажут предприятия-работодатели и правительство Смоленской области. Совокупный бюджет превысит 230 млн руб.
«Сотрудничество с нашим главным работодателем, Смоленской АЭС, и другими предприятиями имеет прочную основу. Вместе с надёжными партнёрами понимаем, как выстраивать эту работу и достичь новых вершин. Кластер позволит сделать серьезный шаг вперед, расширить перечень направлений подготовки, максимально приблизить обучение к реальному производству и сделать нашу кузницу кадров еще более современной», — уверена директор десногорского энергетического колледжа Наталья Черных.
Параллельно с обновлением материально-технической базы колледжа стартует масштабная профориентационная кампания. Школьников 7-9 классов ждут единые дни открытых дверей, мастер-классы от сотрудников предприятий. Молодёжные медиацентры будут рассказывать сверстникам о возможностях работы в сфере.
