Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене
RostovGazeta.ru

В ГД РФ предложили дополнить цифровой профиль мигранта проверкой квалификации

Правительство России утвердило перечень сведений, которые войдут в «Цифровой профиль иностранного гражданина». Система начнет работать с 30 июня 2026 года и объединит данные о мигрантах из информационных баз различных ведомств. В цифровой профиль будут включены не только стандартные персональные данные: имя, пол, возраст, информация о судимости и имуществе, но также дополнительные, включая темы дипломных работ. Обмен информацией между государственными структурами будет осуществляться через систему миграционного и регистрационного учета «МИР», сообщает «Ридус». Председатель Комитета Госдумы России по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов в беседе с журналистами заявил, что функционал цифрового профиля необходимо расширять, дополнив его новыми механизмами миграционного контроля. По мнению Нилова, одним из таких элементов должна стать проверка профессиональной квалификации иностранных работников. Он отметил, что в России действуют утвержденные профессиональные стандар

Правительство России утвердило перечень сведений, которые войдут в «Цифровой профиль иностранного гражданина». Система начнет работать с 30 июня 2026 года и объединит данные о мигрантах из информационных баз различных ведомств.

В цифровой профиль будут включены не только стандартные персональные данные: имя, пол, возраст, информация о судимости и имуществе, но также дополнительные, включая темы дипломных работ. Обмен информацией между государственными структурами будет осуществляться через систему миграционного и регистрационного учета «МИР», сообщает «Ридус».

Председатель Комитета Госдумы России по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов в беседе с журналистами заявил, что функционал цифрового профиля необходимо расширять, дополнив его новыми механизмами миграционного контроля.

По мнению Нилова, одним из таких элементов должна стать проверка профессиональной квалификации иностранных работников. Он отметил, что в России действуют утвержденные профессиональные стандарты, а для ряда отраслей их соблюдение является обязательным. В связи с этим, считает Нилов, мигранты должны проходить оценку знаний и навыков в специализированных центрах квалификации, чтобы подтвердить соответствие требованиям работодателей. При этом в отдельных случаях такую процедуру можно организовать в дистанционном формате. Депутат подчеркнул, что нельзя принимать на работу специалистов, не обладающих необходимыми профессиональными компетенциями.

Нилов пояснил, что цифровой профиль представляет собой единый массив информации об иностранном гражданине, прибывшем в Россию для трудовой деятельности. По его словам, при организации трудовой миграции необходимо прежде всего учитывать вопросы безопасности и исходить из конкретной потребности работодателей. Важно заранее понимать, в каком регионе, на каком предприятии и на какой должности будет трудиться иностранный работник.

Парламентарий добавил, что внедрение цифрового профиля позволит значительно усилить контроль за миграционными процессами. По его оценке, прежняя практика бесконтрольного перемещения трудовых мигрантов осталась в прошлом, а новая система станет необходимым инструментом для эффективного учета и мониторинга.