Автор: Александр Хевронин
Радмир Беляев предложил создать двухлетние учебные программы в колледжах
Льготные кредиты и нехватка кадров стали одними из главных вопросов на встрече бизнес-омбудсмена Татарстана Фарида Абдулганиева с предпринимателями Нижнекамска. На что конкретно жаловались представители бизнеса и какие решения им предлагали – в материале «Татар-информа».
Жалобы на административное давление сошли на нет
За последние шесть лет структура обращений предпринимателей к Уполномоченному по защите прав предпринимателей в Татарстане Фариду Абдулганиеву заметно изменилась. Об этом он рассказал на встрече с бизнесом в Нижнекамске. Если раньше основную часть обращений составляли жалобы на административное давление, то сегодня предприниматели чаще поднимают вопросы, связанные с действиями органов местного самоуправления и применением законодательства.
При этом, по словам Абдулганиева, в целом ситуация улучшилась, хотя периодически у бизнеса по-прежнему возникают вопросы к взаимодействию с отдельными главами муниципалитетов.
«Предприниматель обратился к главе, тот его выслушал, но ничего не сделал. В таком случае сразу обращайтесь ко мне, потому что такое отношение недопустимо», – сказал Абдулганиев.
Кроме того, бизнес-омбудсмен особое внимание уделил поддержке предпринимателей, вернувшихся из зоны проведения специальной военной операции, подчеркнув важность оказания им всесторонней помощи и консультационной поддержки.
Исламский банкинг как источник льготного кредитования
Большинство вопросов нижнекамских предпринимателей было связано с расширением мер поддержки, особенно в части льготного кредитования. При этом нередко бизнес-сообщество оказывается недостаточно информированным о уже действующих программах поддержки.
Поэтому Абдулганиев порекомендовал хорошенько изучить презентации Минэкономики РТ и Торгово-промышленной палаты республики, чтобы в полной мере понимать, в каких случаях можно рассчитывать на льготы.
Он также рекомендовал обратить внимание на продукты исламского банкинга, которые при соблюдении ряда условий могут предлагать более выгодные условия финансирования.
«Если человек хочет работать маляром, зачем ему четыре года учиться красить стены?»
Еще один блок вопросов, вызвавший оживленное обсуждение, касался кадрового дефицита. Причем предприниматели говорили не о нехватке высококвалифицированных специалистов, а о дефиците работников массовых профессий.
Два пути решения этой проблемы предложил мэр Нижнекамска Радмир Беляев, так же участвовавший во встрече. Первый – улучшение условий труда: повышение зарплаты и обеспечение рабочих жильем.
«Либо предоставлять на время работы на предприятии, либо аренда с переходом в собственность условно лет через пять. Сейчас жилье является очень конкурентным преимуществом в кадровом вопросе», – отметил Беляев.
Второй путь привлечения новых кадров касается подготовки в колледжах – мэр предложил создать специальные учебные программы в колледжах с обучением за два года определенным специальностям вместо четырех.
«Если человек хочет работать условным маляром, зачем ему четыре года учиться красить стены? Если его такая ситуация будет устраивать и он пока не хочет дальше расти, то нужно создать такие программы», – сказал он во время обсуждения.
Этот же вопрос поднимался во время визита Абдулганиева по предприятиям города. Бизнес-омбудсмен был удивлен, что на одном из заводов по производству холодильного оборудования при высокой зарплате не хватает людей.
«Причем тут не нужны особые навыки – дают инструмент и рассказывают, куда и как забивать клепки, ничего сложного», – поделился он своими впечатлениями от визита на предприятие.
«Не нужно ходить с вопросами в карманах»
Часть вопросов была посвящена так называемому теневому рынку труда. Предприниматели интересовались, как добросовестным компаниям конкурировать с бизнесом, использующим нелегальные схемы занятости и выплаты заработной платы. Борьба с теневой занятостью остается одной из тем, которую регулярно поднимает Раис Татарстана Рустам Минниханов на совещаниях в Доме Правительства республики.
По словам Абдулганиева, масштабы подобных практик постепенно сокращаются. Одной из причин он назвал изменения в налоговом законодательстве, благодаря которым финансовые и трудовые отношения становятся более прозрачными.
«Такие люди – не предприниматели, раз они налоги не платят, а просто мошенники, которым нет места в нашем сообществе», – заявил бизнес-омбудсмен.
В завершение он подчеркнул, что встречи с предпринимателями позволяют не только оказать точечную поддержку тем или иным компаниям, но и влияют на законодательство, касающееся поддержки бизнеса.
«Нам не нужно, чтобы предприниматели ходили с вопросами в карманах, а нужно, чтобы они их задавали», – заключил Абдулганиев.
Фото: пресс-служба бизнес-омбудсмена Татарстана Фарида Абдулганиева