С 1 октября 2026 года в России вводятся новые правила работы для самозанятых, использующих электронные платформы. Главным изменением станет ограничение времени сотрудничества с одним заказчиком до 60 часов в месяц. Власти объясняют это решение необходимостью защиты граждан от теневого найма, однако эксперты и представители бизнеса уже выразили сомнения в эффективности такой «заботы». Об этом пишет «Царьград».
Автоматизированные системы будут фиксировать начало и окончание выполнения каждой задачи, учитывая весь интервал, включая простои и ожидание материалов. Как только лимит в 60 часов будет исчерпан, платформа заблокирует выдачу новых заказов от этого конкретного нанимателя. При этом ограничения не затронут агрегаторы такси, курьерские службы и сервисы по поиску репетиторов или нянь. Также лимит не распространяется на прямые договоры ГПХ, заключенные вне платформ, хотя в таких случаях ФНС продолжит проверять сделки на наличие признаков трудовых отношений.
Налоговая служба получит прямой доступ к данным о времени работы граждан. Если ведомство выявит системное превышение лимитов, отношения могут быть переквалифицированы в трудовые с доначислением компании всех страховых взносов и НДФЛ. За несоблюдение правил платформам грозят штрафы до 500 тысяч рублей, а компаниям-заказчикам — до 300 тысяч рублей. Юристы предупреждают, что попытки разделить задачи между самозанятым и его же ИП не сработают, так как платформа будет суммировать время по обоим статусам.
Предприниматели из сферы ритейла и сельского хозяйства назвали ограничение слишком жестким, отметив, что 60 часов — это менее половины стандартной рабочей ставки. Несмотря на просьбы бизнеса поднять планку до 80 часов для сезонных работ, решение осталось неизменным. Юрист Алексей Сергеев считает, что закон в первую очередь направлен на пополнение бюджета.
«Забота о людях здесь скорее для красивого фона. Если бы государство правда думало о нас, оно бы для начала разобралось с таксистами и курьерами, которые реально пашут больше 12 часов в день», — подчеркнул эксперт.
Он также отметил, что в законе отсутствуют механизмы добровольных взносов на больничные или пенсии, что было бы более актуально для реальной социальной защиты самозанятых.
Достоверные новости всегда под рукой — в канале "МК" в MAX
Подпишитесь на Telegram "МК": еще больше эксклюзивов и видео!
Автор: Дарья Дейвальд