Решила, что буду иногда рассказывать истории, связанные с моей работой и моими подчинёнными.
Никого не хочу обидеть своими рассказами, поэтому давайте считать, что все персонажи выдуманы и совпадения случайны.
Не всегда это будут истории, где я играю одну из главных ролей, порой - просто необычные истории обычных людей.
Но сегодняшний рассказ будет обо мне. Обо мне и одной моей бывшей подруге.
Назовем ее Светой.
Познакомились мы с ней на автобусной остановке. Завод, где я работаю, находится за пределами города, в 30 километрах. И сотрудников возят туда и обратно автобусы.
Вот, в ожидании нашего служебного транспорта, мы со Светой и познакомились.
Она работала непосредственно на заводе (я сама - на смежном предприятии, у нас оптовый склад, основным товаром которого является продукция завода).
Разговорились. Оказалось, у нас немало общего, дети- погодки, ее дочка чуть младше моего сына, живём рядом, возраста мы плюс-минус одинакового...
Света была милой болтушкой, по дороге до завода мы много смеялись, обсуждая самые разные темы...
Потом как-то само вышло, что мы сблизились, она позвала меня в гости, я тоже приглашала ее.
И вдруг - она объявляет, что, видимо, больше мы видиться не сможем так часто, так как её увольняют.
- Как? Что случилось-то? - заволновалась я.
- Ничего не случилось. Меня брали временно, вместо другой сотрудницы, ушедшей в декрет. Теперь она возвращается ... и вот 🤷
Надо сказать, Света на тот момент уже не была для меня посторонним человеком. А я была ген.директором и вполне могла взять ее в свою организацию. Благо, как раз и вакансия у меня в штате была.
Так Света из абстрактной коллеги стала моей непосредственной подчинённой.
Сначала это никак не повлияло на наши отношения. Мы по-прежнему болтали и шутили по дороге на завод и обратно. Встречались вне работы, куда-то выбирались с детьми...
Потом я заметила, что некоторые вещи, о которых я говорила только Свете, обсуждаются и другими сотрудниками.
Не то чтобы я делала из них секрет. Но всё же, всё же...
Света отработала у нас уже года три, когда у нее обнаружили рак. Требовалось безотлагательное лечение. Шансы врачи давали хорошие.
И все действительно было неплохо, терапия помогла, после длительного пребывания на больничном Света вернулась к работе.
Пока она болела, я помогала ей материально. Не слишком много - у меня как раз тогда были тяжёлые времена в финансовом плане. Но как могла.
Вернувшись в коллектив, Света как-то всё не могла нарастить прежний темп, часто ошибалась и что-то упускала, а работа ее требовала внимательности...
Естественно, как руководителю, мне приходилось ее поправлять, указывать на промахи... Света хмурилась и с соседками по кабинету шушукалась о "злюке-начальнице". Я старалась не брать в голову.
Внезапным камнем преткновения стал... новогодний корпоратив.
Как я уже упоминала, наша организация на заводе не одна и не главная. Есть завод и есть несколько организаций, которые помогают ему работать: одна производит тару для упаковки, другая продает готовый товар, третья обеспечивает нужные для производства процессы и т.д.
И какие-то большие мероприятия - от весеннего субботника до новогоднего корпоратива - всегда организует завод. А нас всех - кто работает рядом и помогает - приглашает присоединиться.
Вот и в этот раз, на празднование Нового года нас позвали. Сказали, что количество мест ограничено, от нашего коллектива - до 4 человек.
Пошли я, главбух, руководитель отдела и бухгалтер.
Свету не позвали.
Честно говоря, я сама не большая любительница таких увеселений. И если бы меня не позвали, вообще бы не придала значения этому факту.
Но не стоит судить обо всех по себе!
Непосредственно в вечер праздника мне и другим коллегам от Светы пришли сообщения в мессенджере вроде:
"Повеселитесь там за всех нас - кого вы не позвали с собой".
Глупая выходка, детский сад - так я восприняла это послание.
Думала, что написано оно от плохого настроения и потом дурочке будет неловко за этот поступок.
Как же я ошибалась! Ещё целый год то тут, то там всплывала тема нашего похода на корпоратив без коллектива.
Как это несправедливо по отношению к тем, кого не пригласили!
Постепенно градус недовольства с обеих сторон нарастал: Света продолжала муссировать тему "зажравшегося руководства, ни в грош не ценящего сотрудников", меня раздражали эти разговоры и постоянные косяки в работе.
И тут по всей стране начался кризис, бизнес, пытаясь удержаться на плаву, оптимизировал все, что можно.
И в нашем маленьком коллективе встал вопрос полезности каждого сотрудника для общего дела.
Заговорили о сокращении числа офисных работников.
Ещё никого конкретно не уведомляли о грядущем увольнении, но обстановка была напряжённая.
И вот - пока я была в отпуске - Света внезапно приходит в отдел кадров и пишет заявление об уходе.
Кадровичка мне позвонила, мол, так и так, увольняется наша барышня, что делать?
- Благословить и пожелать счастливого пути! - вздохнула я.
Это было неожиданным, но очень удобным решением давно назревающей ситуации.
Выйдя из отпуска, я подписала бумаги на увольнение и Света нас покинула.
А потом написала мне полное истерических проклятий сообщение.
Якобы я бесчувственная, обманула ее доверие, она такой ранимый человек, а я с ней так жестоко и, дай бог, обязательно за это расплачусь.
Я не стала отвечать.
Наутро сообщение было удалено.
Через некоторое время - опять привет с порцией неприятных пожеланий от бывшей подчинённой.
Заблокировала ее контакт.
Она написала в другом мессенджере. И там заблокировала.
Мы иногда в разговорах с коллегами вспоминали о Свете. Оказалось, она писала не только мне.
Так продолжалось с год. Потом, видимо, не осталось ни одного бывшего коллеги, который бы её не заблокировал везде, где только можно...
В течение этого времени до нас доходила информация, что от Светы ушел муж... Что она, вроде как устроилась на какое-то производство, но потом ушла, так как ей было тяжело проводить много времени "на ногах"... Что дочка стала плохо учиться...
Мне где-то по-человечески жаль её. Но встречаться и общаться со Светой больше нет никакого желания.
Хватит с меня такой "дружбы".
❗Как вы считаете: возможна ли дружба между начальником и подчинённым?
❗ Имела ли Света право обижаться за корпоратив?
❗ Как бы вы поступили на моем месте?