Пять сотрудников. Четыре командировки в год. Семь дней каждая. Роуминг МТС или Билайн — стандартный корпоративный договор.
Итог: от 160 000 до 300 000 ₽ в год только на мобильный интернет за рубежом. Для многих компаний это строка в бюджете, которую никто не оптимизирует.
Мы в eSIM.World работаем с корпоративными клиентами и видим: большинство компаний переплачивают не потому что нет альтернатив — а потому что замена роуминга кажется организационно сложной. Это не так.
Сколько стоит роуминг: реальные цифры
Стандартный дневной пакет в роуминге российских операторов: 390–590 ₽/сутки. Звучит разумно — до тех пор пока не считаешь.
Роуминг (дневной пакет): 390–590 ₽/день × 7 дней = 2 730–4 130 ₽/командировка. На 5 человек × 4 раза в год = 54 600–82 600 ₽/год. И это только интернет.
Роуминг (без пакета, pay-per-use): в зонах нестабильного вай-фая или при активном использовании — легко достигает 8 000–15 000 ₽/неделю на человека. Итог на команду за год: 160 000–300 000 ₽.
Три варианта — честное сравнение
Местная SIM: дешевле всего (500–1 500 ₽/неделю на человека), но требует времени в аэропорту, нельзя оплатить корпоративной картой централизованно, номер телефона меняется — неудобно для рабочей связи.
eSIM.World (корпоративный формат): оплата рублями с корпоративной карты, активация до вылета, номер основной SIM остаётся прежним, данные идут через eSIM. Стоимость: 1 500–3 000 ₽/неделю на человека в зависимости от страны.
Роуминг: ноль организационных усилий — просто работает. Цена за это удобство: переплата в 3–5 раз.
Подходит ли eSIM для корпоративного использования
eSIM работает одновременно с основной SIM. Сотрудник получает звонки и СМС на свой российский номер как обычно — а данные идут через eSIM.World. Ни VPN, ни пересылки, ни смены номера.
Для HR-отделов: eSIM активирует сам сотрудник на своём устройстве за 2 минуты. Нет логистики физических карточек, нет необходимости собирать телефоны.
Для финансистов: выставляем счёт юрлицу, предоставляем закрывающие документы.
Когда eSIM не подходит
Командировки дольше 30 дней в одну страну: местная SIM будет выгоднее. Телефоны без поддержки eSIM (старые корпоративные устройства): придётся проверить модели. Страны с ограниченным eSIM-покрытием: уточняйте в каталоге.
Как начать
Проще всего: руководитель или администратор закупает eSIM для нескольких командировок и сравнивает с привычным роумингом на одном цикле. Разница видна сразу.
Если eSIM, то eSIM.World
А по промокоду LOV15 скидка 15%