Студенты тульских колледжей будут управлять роботами-официантами

С 1 сентября 2026 года в 21 колледже Тульской области по 57 специальностям вводятся 25 отдельных модулей и дисциплин по работе на роботизированном производстве. Это сделано по поручению Губернатора Дмитрия Миляева.

Роботизация приходит не только в технические направления, но и в сервисные профессии. В Донском политехническом колледже для специальности «Поварское и кондитерское дело» разработали цикл практико-ориентированных занятий: «Основы роботизации на предприятиях по выпуску хлебобулочных изделий» и «Роботы-официанты и их применение». Будущие повара и кондитеры будут учиться управлять роботами-официантами и автоматизированными пекарными линиями вместе с партнёрами из «Магнита», «ГРИНН» и местных хлебокомбинатов.

Для оборонно-промышленного производства в ТГМК имени Демидова разработан модуль «Робототехника полного цикла». В специальность «Мехатроника» включены два адресных модуля от работодателя: «Сборка, программирование и пуско-наладка мехатронных систем» и «Монтаж, программирование и обслуживание робототехнических средств», а также дисциплина «Основы автоматического управления». Студенты собирают и программируют реальные мехатронные системы под задачи предприятий «Ростеха». Преподавательский состав — четыре штатных сотрудника и один совместитель с производства.

Сельскохозяйственный колледж «Богородицкий» дополнил программу «Эксплуатация и механизация технологического оборудования и процессов пищевой промышленности» модулем роботизации. Техники будут настраивать и обслуживать роботизированные линии на мясокомбинатах и зерноперерабатывающих предприятиях кластера вместе с «Тульской мясной компанией» и «Дубравой». Студенты изучают конкретные автоматизированные линии для переработки мяса, муки и круп. Преподаватели до конца года пройдут стажировки на опорных предприятиях.

Всего в разработке модулей и дисциплин по роботизации приняли участие 45 организаций из 11 отраслей экономики. Сейчас совместно с работодателями планируется график стажировок для 38 преподавателей на производстве, чтобы они познакомились с роботизированными операциями на крупных предприятиях. Стажировки организуют до конца календарного года.