Я в «Асконе» уже пятый год. Пришел вообще без опыта – раньше максимум что делал, это коробки таскал на подработке. Устроился комплектовщиком на склад, думал – ну поработаю и дальше пойду. А в итоге затянуло. Сейчас работаю уже старшим специалистом по товарным запасам.
Расскажу по-простому, как тут всё на самом деле: сколько платят, как работается и есть ли смысл сюда идти. Возможно, вы уже читали другие отзывы сотрудников «Асконы», я честно расскажу о своем опыте.
Работа в логистике «Асконы» ─ как все начиналось
Когда приходишь комплектовщиком, твоя задача простая: собирать заказы. Например, пришёл заказ на кровать и матрас ─ ты идёшь по складу, находишь нужное, проверяешь, чтобы без брака, упаковываешь и готовишь к отправке.
Сначала, конечно, тупишь ─ склад большой, всё незнакомое. Но тут нормально обучают. Мне всё показали, объяснили, никто не орал, если что-то не сразу понял. Примерно через месяц уже ориентируешься как у себя на кухне: где что лежит, как быстрее собрать заказ, как не накосячить.
Это как с новой работой в принципе ─ сначала тяжело, потом втягиваешься. Вообще я с первого дня отлично влился в коллектив, все ребята комфортики, помогают, если у тебя что-то не получается. Начальство тоже мировое.
Сколько платят и какой график
Когда я начинал, получал от 65 тысяч. Для старта ─ более чем нормально. Особенно если учесть, что опыт не требовался.
График удобный: 2/2, смены. Самое главное ─ нет вот этого «задержись ещё на часик бесплатно». Если переработка есть, её оплачивают. Отработал смену ─ всё, свободен. Можно спокойно ехать домой, ужинать, отдыхать, тусить с друзьями.
Деньги приходят стабильно, два раза в месяц. Не приходится ждать зарплаты неделю и сидеть на дошиках.
Почему я не остался просто комплектовщиком
Честно ─ можно было и дальше работать на складе, многие так и делают. Работа понятная, зарплата стабильная, никакой запары.
Но мне захотелось чего-то большего. Через полтора года решил попробовать пойти дальше ─ на должность, связанную с учётом товара. Вообще не знал ни 1С, ни бумаги эти все. Но подал заявку, и меня взяли.
Там уже другая работа: документы, учёт, приёмка, отгрузка. Сначала мозг кипит, как будто на новый язык перешёл. Но опять же, всему учат. Радовало, что зарплата немного выросла, да и опыта поднабрался.
Потом ещё через пару лет меня повысили, стал старшим специалистом по товарным запасам.
Звучит сложно, но если по-простому: следишь, чтобы на складе всё было в порядке, ничего не терялось, система работала нормально. Освоил Excel, WMS ─ раньше даже не знал, что это такое.
Сейчас уже сам новичков обучаю. И тут реально можно расти дальше ─ до начальника, до руководителя. Причём это не сказки. Хочешь стать начальником отдела региональной логистики? Покажи результат: выполни KPI по отгрузкам, предложи улучшение процессов и место твоё. У нас многие руководители сами со склада начинали.
Прикольно, что в «Асконе» есть свой корпоративный университет ─ курсы по управлению, аналитике и другие. Т.е. практически любой, даже без профильного образования, может стать менеджером.
В работе важны не только деньги: как в «Асконе» с условиями
Вообще большинство мужиков ходят на работу чисто за баблом. Но давайте по чесноку, даже если платят хорошо, а в конторе полный отстой, всё равно хочется свалить. Сотрудники «Асконы» в отзывах не врут, сам убедился, что работа в логистике здесь это не просто бабло стабильное и нормальное, а реально человеческие условия.
Если кратко:
- официальное оформление сразу;
- полный соцпакет;
- ДМС (медицина);
- зарплата «белая», платят два раза в месяц на любую банковскую карту;
- премии;
- бесплатная еда (и нормальная, а не как в больнице);
- спецодежда;
- развозка до работы;
- есть где поесть, где отдохнуть. Можно еду с собой принести, есть кухня.
Если живете на съемной квартире, вам будут ежемесячно компенсировать часть затрат на аренду.
Помимо зряплаты, тут еще и своя движуха. Есть тема со скидками на продукцию компании. Ну, и от всяких там партнеров компании тоже бонусы есть, всякие плюшки.
Про коллектив
Коллектив лично для меня очень важен. Если есть токсики, мне максимально некомфортно. Здесь нормальные ребята. Новеньким помогают, не кидают «разбирайся сам». Если что-то не понял ─ подскажут.
Начальство тоже адекватное. Можно подойти, сказать: «Вот тут неудобно, можно сделать лучше» ─ и это реально могут учесть, а не проигнорировать. Вообще в работе в «Асконе» мне нравится, что мы не просто тупо делаем, что в инструкции написано, а реально участвуем в процессе. Если есть идеи, всегда можно подкинуть предложение. Начальство не отмахивается, а реально слушает и разбирает каждое замечание.
А еще в логистике «Асконы» вас ждет не только работа. Периодически у нас бывают всякие движухи ─ корпоративные мероприятия по командообразованию, пикники, квесты, где мы не только отдыхаем, но и учимся работать в команде. Также нам организуют обучение, общие встречи. Не обязаловка, но прикольно ─ люди становятся не просто теми, кто вместе работает, а уже знакомыми и даже друзьями.
Итоги отзыва сотрудника «Асконы» с 5-летним стажем по-честному
Работа в логистике «Асконы» стала для меня классной отправной точкой. Я сюда с нуля пришел и уже почти до руководящей должности дослужился. Команда тут реально классная, с такими ребятами и работать, и че-то новое придумывать ─ одно удовольствие. Чувствуешь себя спокойно, знаешь, что завтра все будет пучком, и денег можно заработать сколько надо. Зарплата у меня уже поднялась, и, думаю, еще поднимется.
Если коротко, то логистика «Асконы» ─ это нормальное место, где платят вовремя, не выжимают как лимон, дают расти, если хочешь. Каждый может прийти с нуля, как я, и со временем вырасти во что-то большее.
Если просто нужна стабильность ─ тоже вариант. Отработал смену, получил деньги, живёшь спокойно.
Я лично рад, что сюда попал. И пока уходить не собираюсь ─ есть куда двигаться дальше.