Средний возраст государственных служащих в Нижегородской области составляет 40 лет. Об этом заявил министр кадровой политики региона Роман Марков на международном симпозиуме, посвящённом государственному и муниципальному управлению.
По его словам, интерес к госслужбе среди молодого поколения сохраняется высоким. Согласно данным социологического опроса, 47% опрошенных молодых людей хотели бы связать свою карьеру с государственной службой.
В то же время значительная часть респондентов отмечает сложности при поступлении на работу в органы власти или при переходе из одного ведомства в другое. О трудностях заявили 61% участников опроса.
Среди главных барьеров молодые люди называют низкий уровень заработной платы на старте карьеры — на это указали 29% опрошенных. Ещё 18% признались, что у них недостаточно профессионального опыта для трудоустройства.
Около 12% респондентов столкнулись с бюрократическими сложностями при устройстве на госслужбу. Речь идёт о длительных процедурах, большом объёме документов и формальных требованиях, которые затрудняют вход в профессию.
Фото: из открытых источников
Ранее мы писали о том, что кадастровая стоимость грозит ростом расходов для нижегородцев.