Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене
ПСИХОЛОГ ЛИДЕРОВ

Иногда рост начинается не с новой цели, с момента, когда человек перестаёт ломать себя

Я долго думала, как рассказать про намерение, чтобы было наглядно, чтобы тронуло. И всё время вспоминала Илью. Имя изменено, история — нет. Илье 34 года, пришел на карьерный диалог в прошлом году со словами: «Больше не вижу себя в компании, нет перспективы и развития». Обычно я веду карьерный диалог по схеме: прошлое ➡️ настоящее ➡️ будущее: 1️⃣ Анализируем опыт – личные и профессиональные достижения, истории Успеха и Провалы 2️⃣ Оцениваем текущую точку – текущую роль, финансы и другие ресурсы 3️⃣ Рисуем желаемое – строим конкретный план на основе опыта, реалистичных возможностей и пожеланий Но в тот день на этапе «будущего» мы застряли 💫 Я испробовала несколько техник: мы писали, рисовали, искали — и ничего, словно дверь заперта, а ключа нет🌟 〰️Нам нужно было 〰️что-то нестандартное, 〰️нужно было отпустить... Тогда я предложила прогуляться. Я помню тот теплый осенний день после дождя, мы дошли до сада «Эрмитаж» – солнце в лужах, жёлтые листья на зелёной траве, запах мокрой коры,

Иногда рост начинается не с новой цели, с момента, когда человек перестаёт ломать себя...

Я долго думала, как рассказать про намерение, чтобы было наглядно, чтобы тронуло. И всё время вспоминала Илью. Имя изменено, история — нет.

Илье 34 года, пришел на карьерный диалог в прошлом году со словами: «Больше не вижу себя в компании, нет перспективы и развития».

Обычно я веду карьерный диалог по схеме: прошлое ➡️ настоящее ➡️ будущее:

1️⃣ Анализируем опыт – личные и профессиональные достижения, истории Успеха и Провалы

2️⃣ Оцениваем текущую точку – текущую роль, финансы и другие ресурсы

3️⃣ Рисуем желаемое – строим конкретный план на основе опыта, реалистичных возможностей и пожеланий

Но в тот день на этапе «будущего» мы застряли 💫

Я испробовала несколько техник: мы писали, рисовали, искали — и ничего, словно дверь заперта, а ключа нет🌟

〰️Нам нужно было

〰️что-то нестандартное,

〰️нужно было отпустить...

Тогда я предложила прогуляться. Я помню тот теплый осенний день после дождя, мы дошли до сада «Эрмитаж» – солнце в лужах, жёлтые листья на зелёной траве, запах мокрой коры, кофе в руках – потрясающий был день...

❣❣❣❣❣❣❣❣

И в какой-то момент мы отпустили ситуацию, Илья смог расслабиться.

Мы не строили и не искали что-то специально, а просто говорили про детство, школу, родителей:

🔴каким он видел жизнь раньше?

🔴что радовало?

🔴о чём мечтал, когда ещё не знал, что мечтать – это непрактично?

Минут через 20 Илью осенило! Вспомнил свое студенчество и фразу преподавателя, которого сильно уважал: «Выбрал цель — пока не достигнешь, к новой не переходи». Оказалось, что он поверил в этот девиз так сильно, что выстроил свою личную систему, которая порушило что-то важное 💫

Вот она, клетка 💫аккуратная, логичная, надёжная и совершенно не живая…

«Если нет сил гореть и разливать свет, то хоть не засти его.»

— Лев Толстой, «Круг чтения»

А намерение?

💫Оно было всё это время, ждало, когда перестанут душить планами!

После инсайта — всё пошло.

Разобрали, что ему по-настоящему нужно и как использовать текущую роль. Илья сам предложил 3 вектора куда двигаться + убрали резюме из видимости — оно теперь не соответствовало его ожиданиям и поиск нового места стал не нужен на ближайший период.

💫 К концу встречи Илья зажёгся и сам дописывал план в телефоне.

💫 Через неделю Илья напишет о результатах разговора со своим руководителем и новом проекте, который ему доверили, об обещанном бонусе по итогу проекта и регистрации на курс внутри компании 💫

❣❣❣❣❣❣❣❣

Шла после диалога по осенней Москве и думала: жёсткие алгоритмы не работают. 💭 Ни в жизни, ни в консультировании!

〰️Работает доверие.

〰️Работает намерение.

И ещё — в этой истории не только у Ильи не получалось. У меня тоже не получалось «дожать». Именно поэтому пришлось отпустить контроль.

Когда отпускаешь контроль — намерение находит тебя само. И зажигает 💡

Ваш психолог, Надежда Демирова