Продолжаем цикл бесед с представителями разных профессий, которые вы можете встретить в МГТУ им. Г.И. Носова. Наши сотрудники, выпускники, работающие студенты и партнеры в формате интервью рассказывают о тонкостях выбранного карьерного пути. 24 мая отмечается День кадрового работника. Мы пообщались с сотрудниками отдела кадров МГТУ им. Г.И. Носова: Вероникой Щенниковой, Кариной Сухановой, Кристиной Тихоновой, Еленой Федоровной Михайловой, Анной Баранихиной и Розой Николаевной Комаровой. Вероника Алексеевна Щенникова, ведущий специалист по кадрам: Мне всегда нравилось работать с цифрами, систематизировать информацию, общаться и помогать людям. В этой профессии всё это есть. Карина Геннадьевна Суханова, ведущий специалист по кадрам: Моя бабушка работала в отделе кадров. Похоже, мне передалась любовь к этой профессии. Кристина Марселевна Тихонова, ведущий специалист по кадрам: В кадрах важно понимать психологию человека и знать трудовое законодательство — это вечный интеллектуальный выз
Продолжаем цикл бесед с представителями разных профессий, которые вы можете встретить в МГТУ им. Г.И. Носова. Наши сотрудники, выпускники, работающие студенты и партнеры в формате интервью рассказывают о тонкостях выбранного карьерного пути.
24 мая отмечается День кадрового работника. Мы пообщались с сотрудниками отдела кадров МГТУ им. Г.И. Носова: Вероникой Щенниковой, Кариной Сухановой, Кристиной Тихоновой, Еленой Федоровной Михайловой, Анной Баранихиной и Розой Николаевной Комаровой.
1. 24 мая в нашей стране отмечают День кадрового работника. Почему вы выбрали эту профессию?
Вероника Алексеевна Щенникова, ведущий специалист по кадрам:
Мне всегда нравилось работать с цифрами, систематизировать информацию, общаться и помогать людям. В этой профессии всё это есть.
Карина Геннадьевна Суханова, ведущий специалист по кадрам:
Моя бабушка работала в отделе кадров. Похоже, мне передалась любовь к этой профессии.
Кристина Марселевна Тихонова, ведущий специалист по кадрам:
В кадрах важно понимать психологию человека и знать трудовое законодательство — это вечный интеллектуальный вызов.
2. Расскажите, что вы больше всего любите в вашей работе?
Вероника Алексеевна:
Люблю момент, когда понимаешь, что ты действительно помог. Видеть блеск в глазах у человека, когда его вопрос решён.
Карина Геннадьевна:
Больше всего в своей работе я люблю помогать людям, например, принять какое-то решение, разъяснить сложные для них моменты, правильно заполнить документы, дать совет. Очень приятно, когда ты просто делаешь свою работу с душой, а в ответ получаешь искреннюю благодарность.
3. О каких сторонах профессии ваши коллеги даже не догадываются?
Вероника Алексеевна:
Многие люди не подозревают, что кадровая работа очень кропотливая и не каждый с ней справится. Нужно быть очень внимательным при работе с документами, с отчётами.
Елена Федоровна Михайлова, специалист по кадрам:
Думаю, что коллеги не догадываются об объёмах нашей работы и о том, как важны правильное и точное оформление всех документов и соблюдение сроков.
Карина Геннадьевна:
Наша работа очень многообразна. Нужно быть очень внимательным, контролировать и отслеживать разные моменты.
Кристина Марселевна:
За дверями нашего длинного коридора происходит магия — точная, слаженная работа многих отделов: кадры, бухгалтерия, экономисты, СОТ, УИТиАСУ и многие другие. Мы работаем как единый организм.
4. Насколько активно студенты МГТУ приходят работать в сам университет?
Анна Павловна Баранихина, специалист по кадрам 1 категории:
Студенты приходят работать в университет очень активно. Многие предпочитают трудоустраиваться прямо в родной вуз благодаря гибкому графику и удобству совмещения с парами (работа лаборантами на кафедрах, в научных лабораториях). Это даёт отличный старт для карьеры, а также накапливается опыт, который в дальнейшем обязательно пригодится.
Елена Федоровна:
Студенты очень активно приходят работать в университет, причём в разные подразделения. Мне нравится работать именно с молодёжью: в основной своей массе они чётко, правильно и быстро заполняют документы при трудоустройстве, всегда в отличном настроении и приятны в общении.
Карина Геннадьевна:
Я веду персонал колледжа, и достаточно много студентов после его окончания идут работать туда же.
5. Есть ли в коллективе свои традиции, кроме официальных праздников?
Карина Геннадьевна:
Наша самая главная традиция — поздравлять всем коллективом наших коллег с днём рождения или с каким-то важным событием в жизни, например рождением ребёнка. Также мы приносим угощения, например блинчики на Масленицу.
6. Есть ли в вашем отделе человек, к которому приходят «за советом» чаще всего?
Анна Павловна:
Да, в нашем отделе, конечно, всегда можно подойти за советом к более опытным коллегам и руководителю, но к любому сотруднику можно подойти за советом, и он не оставит тебя без помощи, без ответа.
Вероника Алексеевна:
Я не думаю, что это какой-то конкретный человек. Это мы все в целом. К каждому из нас можно подойти за советом, и никто тебе не откажет.
Елена Федоровна:
За советом я чаще всего бегаю к Веронике: она самая молодая среди нас, но большая умница, и её советы мне очень помогают. Если вопрос сложный или неоднозначный, то уже не обойтись без помощи Альбины Равкатовны, и я обращаюсь к ней.
Кристина Марселевна:
Есть у нас сотрудник, к которому необходимо занимать очередь в 07:50 — и то не будешь первым (кабинет 10). Но к ней нужно идти уже с предварительным готовым решением, а тут в дело вступает коллективный разум. Каждая новая интересная ситуация — мозговой штурм нашей дружной команды кадровиков.
7. Если бы вы не работали в кадровой сфере, кем бы стали?
Анна Павловна:
Я люблю детей и танцы. Возможно, я бы связала свою жизнь именно с ними: хореография позволяет детям легко познавать мир и самих себя.
Вероника Алексеевна:
Я думаю, я бы работала учителем математики. Мне очень нравилась математика в школе и в университете.
Елена Федоровна:
Думаю, что моя работа была бы тоже связана с людьми и документами.
Карина Геннадьевна:
Даже не знаю. Могу только предположить, что это была бы тоже работа с людьми.
Кристина Марселевна:
В своё время я хотела работать в правоохранительных органах, но жизнь сложилась иначе. Вектор изменился немного: теперь я на страже трудового закона, чтобы работник существовал не только «на словах», но и в СФР, чтобы ни один день ежегодного отпуска не пропал во время болезни работника, чтобы каждый приказ был подписан вовремя.
8. Каким одним словом вы могли бы описать работу кадровой службы крупного технического университета?
Анна Павловна:
Работа кадровой службы в университете — это многогранный процесс. Мы как связующее звено между руководством, профессорско-преподавательским составом (ППС), учебно-вспомогательным персоналом (УВП) и научными сотрудниками. И если одним словом — взаимодействие.
Вероника Алексеевна:
Многофункциональность. В один день происходит множество взаимодействий с работниками и другими службами. В один миг ты разговариваешь по телефону, считаешь отчёт и обрабатываешь документы. И это всё надо успеть.
Карина Геннадьевна:
Взаимодействие. Это слово отражает суть работы, где необходимо постоянно выстраивать связи между администрацией, преподавателями, научными сотрудниками, студентами.
Кристина Марселевна:
Тетрис. Фигуры падают сверху (отчёты, МРОТ, нагрузка, приём/увольнения…), а мы должны идеально сложить комбинацию так, чтобы всё было по букве закона и все были удовлетворены. Сложность в том, что игра не заканчивается, а скорость и нагрузка растут.
Роза Николаевна Комарова, ведущий специалист по кадрам:
Многозадачность.
9. Как вы отдыхаете от цифр и отчётов?
Анна Павловна:
Вечерняя прогулка — каждый вечер перед сном я стараюсь хотя бы полчасика прогуляться. Или работа в саду: сейчас как раз время посадок — работа с землёй успокаивает.
Вероника Алексеевна:
Всегда по-разному. В один из вечеров могу провести время с друзьями, в другой — уделить время хобби, в моём случае — это вязание. В летний период чаще всего занимаюсь садоводством.
Елена Федоровна:
Как только выхожу из университета, я стараюсь забыть про работу и отключить голову, провожу время с семьёй и близкими людьми. Это помогает отдохнуть и прийти утром на работу с новыми силами.
Карина Геннадьевна:
Семейные хлопоты.
Кристина Марселевна:
Смена вида деятельности — у нас таких предостаточно.
Роза Николаевна:
Провожу время с семьёй.
Если вы хотите стать следующим героем нашей новой рубрики, то ждем ваши предложения на почту управления информационной политики uip@magtu.ru