Внедрение современных технологий на производстве обязательно должно сопровождаться обучением сотрудников безопасной работе на новом оборудовании, напоминает директор учебно-экспертного центра «Аснова» Светлана Майер
— Какие новые эффективные цифровые решения вы могли бы выделить в сфере охраны труда?
— По цифровым решениям вопрос достаточно сложный и противоречивый. В свое время мы пробовали работать с программой Софт ОТ, но для нас система оказалась сложной и неподвижной, учитывая многолетний опыт наших сотрудников и оперативность решения задач. В связи с этим нами было принято решение разработать более простую и доступную программу на базе 1С только для нашего личного пользования в АСНОВА УЭЦ. Данная программа помогает нам и нашим клиентам быть в курсе очередного обучения. Мы знаем, на какой стадии разработки документов по охране труда находятся заявки от клиентов, и всегда можем дать обратную связь, а если клиент потерял те или иные документы, отправить им копии.
Также у нас в центре существует собственная платформа дистанционного индивидуального обучения, которая позволяет нашим клиентам проходить обучение с учетом удобного для них времени и места.
— Как изменились требования в подготовке специалистов по охране труда и промышленной безопасности?
— В цифровой формат переведены экзамены по промышленной безопасности в Ростехнадзоре в рамках программы ЕПТ (Единого портала тестирования), а по охране труда — экзамены в Минтруде в программе ЕИСОТ (Единая информационная система охраны труда). Мы плотно сотрудничаем и с одним, и с другим методическими кабинетами, все наши программы подготовки сразу же актуализируются на основании изменений в тестах как в ЕПТ, так и в ЕИСОТ.
На сегодняшний день вся аттестация по промышленной безопасности на предприятиях должна проходить в ЕПТ, а проверка знаний всех сотрудников по охране труда должна отражаться в личном кабинете предприятия программы Минтруда.
— Предприятия внедряют новые технологии и проводят цифровую трансформацию в сфере охраны труда. Отражается ли это на подготовке специалистов в этой сфере?
— Конечно, всякий раз, когда мы внедряем новые технологии, руководство предприятия, прежде чем допустить сотрудников к самостоятельной работе, обязано согласно ст. 219 ТК РФ и Постановления Правительства РФ от 24.12.2021 №2464 провести обучение и проверку знаний охраны труда по безопасной работе на новом оборудовании и с новыми процессами.
Интервью с экспертом опубликовано в статье, посвященной промышленной безопасности.