Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене
Александр Соколов

По приказу дети не рождаются

В своем первом интервью «Московскому комсомольцу» рассказал, как в Кировской области реализуются меры по увеличению рождаемости, поддержке семей с детьми.
Мы провели анализ по этому поводу. Понимаем, что идет сокращение. В стране в целом идет снижение. С разной скоростью. В Кировской области очень высокий уровень старения населения. Это связано с тем, что к нам из северных регионов приезжает

В своем первом интервью «Московскому комсомольцу» рассказал, как в Кировской области реализуются меры по увеличению рождаемости, поддержке семей с детьми.

Мы провели анализ по этому поводу. Понимаем, что идет сокращение. В стране в целом идет снижение. С разной скоростью. В Кировской области очень высокий уровень старения населения. Это связано с тем, что к нам из северных регионов приезжает большое количество людей, вышедших на пенсию.

А молодежь, напротив, двигается из маленьких в большие города. Это показатель объективной тенденции.

У цифрового поколения молодых людей, их называют зумерами, очень правильные цели. Только они выстроены в четкой последовательности. Да, у них высокая ценность семьи, но она как награда за предыдущую деятельность. У них все разложено по этажам. Сначала образование, после этого работа, карьера, материальные блага, жилье. А потом, после этого, семья и, соответственно, дети. Это, если так посмотреть, наступает уже после 30 лет. Еще есть такая проблема. Общество в целом выстроено по мужским правилам. И мужчины этот путь проходят быстрее, чем девушки. А девушки в 30 лет, когда достигли того, что хотели, оглядываются по сторонам, а всех мужчин разобрали. Понятно, что им мужчина нужен примерно такого же уровня, как они, или выше.

Поэтому мы пытаемся сделать все таким образом, чтобы молодежь понимала, что эти цели можно и нужно достигать параллельно. Вот наше поколение, например, никогда не задумывалось о квартире. У меня первое собственное жилье появилось, когда старшей дочери было 8 лет. А до этого я и в общежитиях жил, и на съемных квартирах. Как-то меня это совершенно не беспокоило.

Какие меры мы придумали по этому поводу? Начинаем с очень простых. Например, выдаем всем мамам, родившим детей, честно скажу, подсмотрел это у Сергея Семеновича Собянина, такие хорошие коробки со всем необходимым, чтобы ребенку в первое время было комфортно.

Очень действенной мерой оказалось введение бесплатного проезда для беременных женщин. Женщина встает на учет в женской консультации и получает проездной билет. Им пользуются. И это тоже фактор, чтобы принять решение оставить ребенка.

Но есть и более серьезные меры. Например, «зарплата мамы». Мы доплачиваем женщине, родившей первенца, именно первенца, до средней зарплаты по региону. Социальный фонд платит по-разному, где-то от 20 тысяч рублей, а до средней зарплаты доводим за счет правительства области. Для молодой семьи, молодой пары - это очень важная мера, потому что они обычно все в кредитах. И если один человек выпадает из экономической жизни, то это очень существенно. А здесь он не выпадает, получая среднюю заработную плату, и может быть, даже выше, чем до этого получал. Запросто.

Мы подумываем ввести еще одну меру. Уже готовим законопроект, предусматривающий «зарплату бабушки». То есть вместо мамы эту зарплату может получать бабушка, если она уйдет в декрет вместо нее. Мы спрашивали у потенциальных бабушек по этому поводу, тех кому осталось до пенсии совсем немножко. Они с удовольствием готовы нянчиться с внуками, получать нормальные деньги и не ходить уже на работу, от которой они устали. А молодой маме можно выйти на работу, продолжать строить карьеру, профессионально совершенствоваться. Мне кажется, это будет очень действенная мера. И мы подумываем о том, чтобы дальше, посмотрим, как будет работать все это, распространить ее на второго, третьего и последующих детей. Разовые выплаты не действуют так эффективно, а когда это происходит ежемесячно, стабильно в течение года, это придает больше уверенности молодым семьям однозначно.

Да, кстати, о «зарплате мамы», почему мы начали с первенцев. Мы увидели, что вторых детей стало больше, чем первых. И как мы ввели эту меру, за полтора года число первенцев увеличилось с 36% в 2023 году до более 40% в 2025 году. Значит, это работает.

Кроме того, сейчас мы разрабатываем такую позицию, как новое – хорошо забытое старое, – МЖК (раньше назывались молодежные жилищные комплексы).

Сейчас мы будем делать молодежные жилищные кооперативы, поскольку с ипотекой все сложно и стройка находится не в лучшем экономическом положении. Со строителями я поговорил. Они готовы пойти на строительство жилья для молодых семей фактически по себестоимости, если государство будет гарантом. Разница существенная, в половину. И они еще готовы рассрочку включить за счет того, чтобы мы будем бесплатно давать землю, обеспечивать техприсоединение. Поэтому это тоже очень перспективное направление.

Ну и самое главное, чтобы молодые люди чувствовали, что они нужны, востребованы, что о них заботятся. Тогда эта стабильность будет вызывать желание заводить семьи и даже детей. По приказу дети не рождаются.

Первые эффекты от такого подхода мы уже фиксируем. В марте Кировская область вышла на 3-е место в ПФО и вошла в топ-20 регионов России по суммарному коэффициенту рождаемости.