В Коми от молодежи стали чаще требовать умений выкладывать товар, работать с кассой и общаться по телефону

Молодые жители Коми без опыта работы при трудоустройстве хотят получать в месяц как минимум 50 тысяч рублей, девушки — 40 тысяч.

Иллюстративное фото из архива БНК

Сервис по поиску вакансий проанализировал и динамику зарплатных ожиданий на рынке труда для молодых соискателей в республике Коми. По данным анализа резюме на платформе hh.ru, среняя ожидаемая зарплата молодых жителей Коми без опыта работы выросла за четыре года с 30 тысяч до 47,2 тысячи рублей. Рост составил 57%. При этом юноши традиционно запрашивают больше: их ожидания увеличились с 30,4 тысячи до 50,8 тысячи рублей. Девушки за тот же период подняли планку с 27,8 тысячи до 40,4 тысячи рублей.

Динамика зарплатных предложений в вакансиях за четыре года также демонстрирует значительный рост: среднее значение увеличилось с 38,8 до 61,4 тысячи рублей.

Изучение требований работодателей Коми к молодым кандидатам без опыта работы за последние четыре года показывает кратный рост числа упоминаний гибких навыков: точности и внимательности к деталям — в 4 раза, делового общения — в 1,3 раза, ответственности — в 4,5 раза; обучения и развития — в 1,9 раза.

В 2026 году в Коми для молодежи без опыта ключевыми навыками стали активные продажи (рост за четыре года в 1,2 раза), навыки продаж (в 1,2 раза) и выкладка товаров (в 3,1 раза). Также в топ-20 наиболее востребованных навыков вошли умение вести телефонные переговоры (в 1,3 раза), обслуживание покупателей (в 1,8 раза), умение проводить кассовые операции (в 3,9 раза).

«Рынок труда Коми для молодежи без опыта за четыре года совершил рывок: зарплатные медианные предложения выросли более чем в полтора раза, требования сместились в сторону гибких навыков и коммуникаций, а опыт перестал быть жестким фильтром. Компании готовы растить сотрудников с нуля, но ждут готовности брать на себя ответственность и работать в команде, обучаться и развиваться в компании», — заметила директор hh.ru по СЗФО Юлия Сахарова.