Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене

Страховые взносы за гендиректора в «1С:Бухгалтерии 8»: пошаговая инструкция на 2026 год

С 1 января 2026 года страховые взносы за единоличного исполнительного органа (ЕИО) коммерческой организации начисляются с базы не ниже федерального МРОТ 27 093 руб., даже если зарплаты нет или она меньше этой суммы. В «1С:Бухгалтерия 8» релиз 3.0.190 и новее реализует автоматический расчёт по новой норме ч. 2.1 ст. 8 Федерального закона № 212-ФЗ. Покажу, как настроить программу и начислить взносы правильно. Новая норма ч. 2.1 ст. 8 Закона № 212-ФЗ (в ред. 2026 года) устанавливает минимальную базу по взносам на ОПС и ОМС для ЕИО из ЕГРЮЛ федеральный МРОТ. Взносы составляют 27 093 × 30% = 8 127,90 руб./мес. Особенности: В программе настройка активируется после пометки должности «Единоличный руководитель». Без неё расчёт не сработает автоматически. Перейдите: «Зарплата и кадры» → «Должности». 3. Сохраните. Эта метка включает механизм минимальной базы МРОТ. Программа начнёт учитывать правило при расчётах за текущий и будущие периоды. Если директор получает зарплату (даже меньше МРО
Оглавление

С 1 января 2026 года страховые взносы за единоличного исполнительного органа (ЕИО) коммерческой организации начисляются с базы не ниже федерального МРОТ 27 093 руб., даже если зарплаты нет или она меньше этой суммы. В «1С:Бухгалтерия 8» релиз 3.0.190 и новее реализует автоматический расчёт по новой норме ч. 2.1 ст. 8 Федерального закона № 212-ФЗ. Покажу, как настроить программу и начислить взносы правильно.

Что требует закон и как это реализовано в 1С

Новая норма ч. 2.1 ст. 8 Закона № 212-ФЗ (в ред. 2026 года) устанавливает минимальную базу по взносам на ОПС и ОМС для ЕИО из ЕГРЮЛ федеральный МРОТ. Взносы составляют 27 093 × 30% = 8 127,90 руб./мес.

Особенности:

  • действует при любом режиме работы (полный день, полставки, отпуск без содержания);
  • применяется к трудовым и ГПХ договорам, а также без договоров, если полномочия исполнялись;
  • при неполном месяце пропорционально дням по данным ЕГРЮЛ;
  • НДФЛ и травматизм только с фактических выплат (ст. 224, 411 НК РФ).

В программе настройка активируется после пометки должности «Единоличный руководитель». Без неё расчёт не сработает автоматически.

Шаг 1. Настройка должности директора

Перейдите: «Зарплата и кадры» → «Должности».

-2

  1. Откройте карточку должности гендиректора (или создайте новую).
  2. Поставьте галочку «Должность единоличного руководителя коммерческой организации».

-3

3. Сохраните.

Эта метка включает механизм минимальной базы МРОТ. Программа начнёт учитывать правило при расчётах за текущий и будущие периоды.

Шаг 2. Начисление зарплаты (если есть)

Если директор получает зарплату (даже меньше МРОТ):
«Зарплата и кадры» → «Все начисления» → «Создать» → «Начисление зарплаты».

  • Укажите месяц, организацию, сотрудника.
  • Заполните оклад, премии (если есть).
  • Проверьте и проведите документ.

Пример: оклад 20 000 руб., программа зафиксирует фактическую базу, но позже добавит доп. базу до МРОТ.

Если зарплаты нет (отпуск без содержания): пропустите шаг и перейдите сразу к регистрации базы.

Шаг 3. Регистрация дополнительной базы по МРОТ

Ключевой документ для «добора» базы:
«Зарплата и кадры» → «Регистрация облагаемой базы руководителя» → «Создать».

-4

Заполнение:

  • Сотрудник: выберите гендиректора.
  • Осуществлял руководство: количество дней по ЕГРЮЛ (программа подтянет автоматически; при неполном месяце скорректируйте вручную).
  • Облагаемая база: рассчитается автоматически:
    МРОТ минус фактическая зарплата (если была);
    Полный МРОТ (если зарплаты нет).

Пример (январь, полный месяц): база = 27 093 руб.
Пример (назначение 15 января, 17 дней): 27 093 × (17/31) ≈ 14 860 руб.

Проведите документ. Это основа для перерасчёта взносов.

Шаг 4. Пересчёт взносов с учётом МРОТ

Два варианта:

Вариант А (через зарплатный документ):

  • Откройте «Начисление зарплаты».
  • «Еще» → «Пересчитать взносы».
    Программа добавит доп. взносы (8 127,90 руб. или пропорционально).

Вариант Б (отдельный документ):
«Зарплата и кадры» → «Перерасчеты страховых взносов» → «Создать».

-5

  • Укажите месяц, организацию.
  • Вкладка «Исчисленные взносы» → «Рассчитать».
  • Проведите и появится строка с доп. базой и взносами по директору.

Шаг 5. Проверка и отчётность

Отчёты для контроля:

  • «Анализ взносов в фонды» («Зарплата и кадры» → «Отчёты по зарплате»): проверьте итог по директору (факт + доп. база = МРОТ).
  • РСВ: строка 140 — МРОТ; раздел 3 - персональные данные ЕИО (код категории по тарифу).
  • Персонифицированные сведения (ежемесячно до 25-го): строка 070 - 27 093 руб.
  • Уведомление об исчисленных налогах: 8 127,90 руб. ежемесячно.

Данные РСВ и перс. сведений должны совпадать (±10%).

Особенности для «нулевых» компаний и нештатных директоров

  • Без зарплаты: только «Регистрация базы» + перерасчёт. Взносы 8 127,90 руб./мес.
  • Неполный месяц: скорректируйте дни в «Регистрации базы».
  • Несколько директоров: настройте каждого отдельно.
  • АУСН: взносы 0% (тариф), база МРОТ фиксируется, но РСВ не сдаётся.
  • Не трудоустроен: используйте только «Регистрацию базы» без зарплатных документов.

Частые ошибки и как их избежать

-6

Обновите 1С до релиза 3.0.190+, чтобы механизм работал корректно. Взносы по МРОТ учитываются в расходах (ст. 264, 346.16 НК РФ).

Вывод. В «1С:Бухгалтерия 8» начисление взносов по МРОТ для гендиректора - автоматизированный процесс: настройка должности → зарплата (если есть) → регистрация доп. базы → перерасчёт. Это гарантирует соответствие Закону № 212-ФЗ и правильную отчётность (РСВ, перс. сведения). Проверяйте ежемесячно, а то штрафы за ошибки до 20% от суммы (ст. 122 НК РФ).

#1СБухгалтерия #страховыевзносы #МРОТ2026 #гендиректор #РСВ #бухгалтерия2026 #1Синструкция #налоги2026 #бухгалтервдзене #УСН