Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене
УРА.РУ

Жителям Курганской области с 1 июня увеличат МРОТ: насколько вырастет оплата труда

С 1 июня в Курганской области вырастет минимальный размер оплаты труда для работников внебюджетной сферы. Новый МРОТ составит 32 715 рублей с учетом районного коэффициента. Об этом сообщили в региональном управлении Федеральной налоговой службы. Как уточнили в ведомстве, соответствующее соглашение утверждено распоряжением правительства Курганской области от 15 апреля 2026 года №65-р. Документ подписали власти региона, Федерация профсоюзов и объединение работодателей «Союз промышленников и предпринимателей». Работодателям необходимо либо присоединиться к соглашению, либо направить мотивированный письменный отказ. Сделать это нужно в течение 30 дней с момента официальной публикации документа — до 29 мая. В противном случае соглашение автоматически станет обязательным для исполнения. В УФНС подчеркнули, что к отказу необходимо приложить протокол консультаций с профсоюзом и предложения по срокам повышения зарплаты сотрудникам. Также в ведомстве напомнили, что в состав минимальной зарплаты
    Курганцам увеличат минимальный размер оплаты труда с 1 июня
Курганцам увеличат минимальный размер оплаты труда с 1 июня

С 1 июня в Курганской области вырастет минимальный размер оплаты труда для работников внебюджетной сферы. Новый МРОТ составит 32 715 рублей с учетом районного коэффициента. Об этом сообщили в региональном управлении Федеральной налоговой службы.

Как уточнили в ведомстве, соответствующее соглашение утверждено распоряжением правительства Курганской области от 15 апреля 2026 года №65-р. Документ подписали власти региона, Федерация профсоюзов и объединение работодателей «Союз промышленников и предпринимателей».

Работодателям необходимо либо присоединиться к соглашению, либо направить мотивированный письменный отказ. Сделать это нужно в течение 30 дней с момента официальной публикации документа — до 29 мая. В противном случае соглашение автоматически станет обязательным для исполнения.

В УФНС подчеркнули, что к отказу необходимо приложить протокол консультаций с профсоюзом и предложения по срокам повышения зарплаты сотрудникам. Также в ведомстве напомнили, что в состав минимальной зарплаты не входят доплаты за сверхурочную работу, ночные смены, работу в выходные и праздничные дни, а также выплаты за совмещение профессий.

Т
Тимур Нуцулханов