Министр объявил, что придумал, как спасти экономику
Представьте: у вас течёт крыша. Серьёзно, по-настоящему. Вода заливает комнаты, штукатурка отваливается, пол гниёт. Вы зовёте мастера. Он приходит, долго смотрит, качает головой. А потом предлагает поставить тазики.
Пусть Терешкова на завод пойдет, после переквалификации конечно.
Именно это сделал министр экономического развития Максим Решетников.
Когда чиновник такого уровня начинает рассуждать о «массовом вовлечении пенсионеров и предпенсионеров в экономику», это уже не забота о гражданах. Это признание. Публичное, официальное, задокументированное. Система дошла до точки, где скрывать масштаб катастрофы больше невозможно.
Что происходит и почему вас это касается лично
Решетников сказал прямо: нужно создать условия для выхода на рынок труда тех, «участие которых относительно невелико». Молодёжь, пенсионеры, предпенсионеры. Через переобучение, повышение квалификации, короткие программы.
Красивые слова. За ними мрачная арифметика.
Пенсионная реформа 2018 года подняла возраст выхода на пенсию под соусом «демографической устойчивости». Теперь маски сброшены окончательно. Речь уже не о долгосрочном планировании. Речь о том, что экономика теряет кадры быстрее, чем способна их воспроизводить, и затыкать дыры решено руками тех, кто меньше всего способен защищать свои права.
Ставки простые: если не понять, как работает этот механизм сегодня, завтра он будет работать на вас лично. Буквально.
Антагонист: не министр, а система без выхода
Решетников здесь не главный злодей. Он симптом.
Настоящий антагонист это модель управления, которая двадцать лет делала одно и то же: вместо сложных решений выбирала простые. Вместо реформ — латание дыр. Вместо инвестиций в будущее выжимание настоящего.
Роботизация? Автоматизация? Снижение налогового давления на бизнес? Создание условий для возвращения уехавших специалистов? Об этом почти ни слова. Зато про «короткие программы переобучения» для людей шестидесяти лет подробно и с энтузиазмом.
Система выбрала путь наименьшего сопротивления. Как всегда. Переложить нагрузку на тех, кто не может отказаться.
Поворот: куда делись молодые
И вот тут начинается самое важное то, о чём не говорят с высоких трибун.
Куда исчезла самая продуктивная, молодая и образованная часть рабочей силы России?
Ответ лежит на поверхности. Просто его неудобно произносить вслух.
Часть молодых специалистов не вернулась домой. Часть получила тяжёлые травмы и выпала из экономической жизни. Тысячи уехали за границу от мобилизации, от политической неопределённости, от ощущения, что здесь нет будущего.
Ещё часть ушла в оборонный сектор, который с его высокими зарплатами высасывает человеческие ресурсы с колоссальной скоростью и не создаёт ничего для гражданской экономики.
Это и есть настоящая причина кадрового кризиса в России. Не нехватка «мотивации» у пенсионеров. Не «низкая вовлечённость» старшего поколения. Системная, необратимая потеря поколения, которое должно было двигать страну вперёд.
Улики одна за другой
« Предложение закрыть дыру в штате пенсионерами - это бред сивой кобылы на последней стадии белочки. Их что теперь, вперёд ногами выносить прямо с рабочего места? Дайте нормально отдохнуть тем, кто простоял у станка 30–40 лет. Уберите эффективных менеджеров. Зарплату увеличьте кратно. И хватит воровать иначе эта система в один прекрасный день вас похоронит под своими обломками».
Курсы переобучения есть. Красивые презентации есть. Нормальных пенсий и молодых специалистов нет.
Это не радикализм. Это усталость. Живая, настоящая, без политических лозунгов.
Человек у станка тридцать лет. Выработанные суставы. Пенсия 19 тысяч рублей. Коммуналка восемь. На лекарства остаток. И вот ему говорят: ещё чуть-чуть, ещё немного, экономике нужна ваша гибкость.
Цинизм в деталях: кому тяжело, а кому нет
Возраст невозможно отменить административным указом. Человек после шестидесяти не становится моложе оттого, что ему выдали сертификат об окончании онлайн-курса.
Но самое болезненное не в физиологии. В избирательности.
Работодателям годами смягчают правила, сокращают контроль, позволяют экономить на охране труда. Крупный бизнес получает льготы, субсидии, защиту от конкуренции.
А обычному человеку в ответ предлагают быть «гибким», «мобильным» и готовым трудиться столько, сколько потребуется государству.
Прибыль приватизируется. Издержки перекладываются на людей.
Это не экономическая политика. Это эксплуатация отчаяния узаконенная, оформленная красивыми министерскими формулировками.
Мнимая оговорка
Многие работающие пенсионеры действительно хотят сохранять активность. Хотят быть нужными, хотят общения, хотят смысла. Это нормально и достойно уважения.
Путин поручил слегка поднять страховые пенсии в начале 2026 года на 7,6%, что, если сильно напрячь воображение, можно назвать превышением уровня инфляции. Сообщение сделано на совещании, но всем очевидно.
Государство обращается к труду старшего поколения не ради их самореализации. Оно делает это в момент, когда других резервов не осталось. Когда экономика задыхается. И когда признать это публично политически невозможно.
Куда ведёт этот путь
Рост хронических заболеваний среди пожилых работников. Профессиональное выгорание. Деградация человеческого капитала.
Это не побочный эффект такой политики. Это её запрограммированный результат.
Экономика, построенная на бесконечном выжимании последних ресурсов из населения, не может быть устойчивой. Это не политическое мнение. Это — закон физики, применённый к социальной системе.
Пока чиновники рапортуют о рекордно низкой безработице в России, реальный сектор медленно задыхается. Теряет не просто рабочие руки. Теряет будущее.
Страна, которая не может позволить своим старикам отдохнуть не потому что их так много, а потому что молодых так мало, это страна с очень конкретным диагнозом.
Называется он просто: системный провал поколенческой политики.
Тазики расставлены. Крыша течёт. Мастер отчитывается об успехах в борьбе с сыростью.
Огромное спасибо вам за поддержку… Последние два дня мне было очень плохо, еле справлялся. Постараюсь, честное слово, писать в том же объёме. Извините за позднюю статью!
«Мы тут на голом энтузиазме держимся. Если вам не сложно и есть возможность поддержите. Просто ткните в «Поддержать» и киньте любую копеечку. Спасибо огромное».