Вопрос из Рубрики “Спросите у коллег

Вопрос из Рубрики “Спросите у коллег”:

Если ИП применяет патент на декорирование и уезжает заграницу на пмж, и часть услуг делегирует самозанятым и ИП, он теряет право на патент?

Факт проживания за границей сам по себе не запрещает применение патента. Но деятельность по декорированию подразумевает присутствие ИП при оказании услуг в РФ, либо найм сотрудников в штат по трудовому договору.

Минфин и суды неоднократно подчеркивали – ИП на ПСН должен выполнять работы (оказывать услуги) лично, либо используя труд своих работников (по трудовым или гражданско-правовым договорам с физическими лицами). А привлекать сторонние ИП или ООО на субподряд ИП не имеет права (Письма Минфина от 01.09.2023 № 03-11-11/83513, от 11.06.2021 № 03-11-11/46562, постановления Арбитражного суда Московского округа от 30.01.2024 № Ф05-34045/2023, от 23.01.2024 № Ф05-29939/2023).

А вот использовать труд самозанятых – физических лиц, которые не зарегистрированы как ИП, можно. Также можно заключать договоры ГПХ с физическими лицами.

⚠️Но с самозанятыми надо быть аккуратнее, чтобы не было переквалификации в трудовые отношения. 

Про основные риски работы с самозанятым-физлицом мы еще раз напомним:

📋систематичность и постоянный характер работ;

📋подчинение трудовому распорядку, выполнение указаний предпринимателя;

📋обеспечение инструментами, материалами;

📋включение самозанятого в график работы, доступы к почте, рабочим чатам и т. д.

📋систематические выплаты одних и тех же сумм условно 5 и 20-го числа.

Таким образом, право на патент можно сохранить, но при условии:

1️⃣Привлекать можно только самозанятых-физических лиц по договорам ГПХ или обычных физических лиц также по договорам ГПХ.

2️⃣Взять сотрудников в штат по трудовому договору.

3️⃣А привлекать других ИП или ООО по договору субподряда – это прямой запрет.

#спроситеуколлег_БК

___

🇷🇺 Мы в Мах

🔸 канал

🔸 чат

😎 Мы во ВКонтакте

🔸 сообщество

🔸 чат

😍 Служба заботы