В последние годы всё больше россиян выбирают путь самостоятельной занятости — и, судя по свежим данным, этот тренд только набирает обороты. Кто-то устал от офисных будней, кто-то нашёл дополнительный доход, а кто-то просто решил работать на себя, без начальников и бесконечных планёрок «на 15 минут, которые растянулись на час».
И вот результат: самозанятых стало рекордно много.
Самозанятых стало больше — и это уже не просто тренд
По данным Федеральной налоговой службы, в 2025 году число самозанятых в России выросло почти на треть и достигло 15,4 миллиона человек. Если точнее — 15,427 млн. Для сравнения: годом ранее их было чуть больше 12 миллионов.
Рост — внушительный: +26,8% всего за год. Похоже, идея «работать на себя» окончательно перестала быть чем-то экзотическим и превратилась в массовое явление.
Что такое самозанятость и почему она так популярна
Режим самозанятых (налог на профессиональный доход) появился как эксперимент и действует до конца 2028 года. Суть простая:
- доход до 2,4 млн рублей в год;
- приложение вместо бумажной отчетности;
- налог 4% при работе с физлицами и 6% — с юрлицами;
- минимум бюрократии и максимум свободы (ну, почти максимум — налог всё же никто не отменял.
Фактически, государство предложило формат «работай как хочешь, но честно и с понятными правилами». И многим это оказалось по душе.
Эксперимент продолжается — но уже с вопросами на будущее
По словам представителей Минфина, включая статс-секретаря Алексея Сазанова, эксперимент с самозанятостью продлится до конца 2028 года. А уже в 2027 году планируется обсуждение: что дальше — продление, корректировка условий или новая модель.
Не всё так гладко: дискуссии уже идут
Несмотря на популярность режима, вокруг него появляются и обсуждения:
- Минздрав, например, поднимал вопрос о больничных для самозанятых;
- обсуждаются комиссии за переводы через СБП;
- звучат предложения ограничить список видов деятельности.
Почему этот формат стал массовым
Причины довольно понятные:
- простая регистрация через приложение;
- низкие налоги;
- минимум отчётности;
- возможность совмещать с основной работой;
- и, конечно, желание работать «на себя», а не «на дядю».
Похоже, многие выбрали не столько свободу, сколько здравый смысл: если можно проще — зачем усложнять?
Вывод
На мой взгляд, рост числа самозанятых — это не просто статистика, а отражение более глубокой тенденции: люди всё чаще хотят управлять своим временем и доходом самостоятельно. Это уже не «подработка на кухне по вечерам», а полноценный экономический слой, который формирует рынок услуг.
Но есть и обратная сторона. Чем больше людей уходит в самозанятость, тем важнее становится вопрос стабильности: социальных гарантий, больничных, пенсий и защиты доходов. Сейчас система выглядит удобной, но всё ещё развивается, и многое зависит от того, каким курсом её будут вести дальше.
Если честно, кажется, что это только начало большого перехода к более гибкой модели занятости. И здесь важно не перегнуть ни в сторону жёсткого контроля, ни в сторону полной «вольницы», где каждый сам за себя без страховки.
А как вы относитесь к самозанятости — это реальная свобода или просто удобная временная схема? Стали бы вы переходить на такой формат работы или уже работаете как самозанятый? Делитесь своим мнением в комментариях.
Также подписывайтесь на мой канал, это мотивирует меня чаще писать для вас статьи на разные популярные темы.
Популярное на канале: