Ещё недавно вы могли набрать 144 часа в интернете, купить курс и спокойно пройти аккредитацию. С 1 марта 2026 года с этим покончено. Федеральный закон № 28‑ФЗ и Приказ Минздрава № 709н ввели новые жёсткие правила, и дистанционные программы больше не работают. Минздрав сделал аккредитацию практически очной — комиссия будет лично проверять портфолио и тестировать вас.
В этой статье — чёткий алгоритм: кого аккредитуют, сколько нужно ЗЕТ, как собрать портфолио, как подать документы через ФРМР, а в конце — подробный чек-лист для самопроверки. Кому удобнее, могут обратиться к нам за полным сопровождением (первая консультация — бесплатно).
Кому и когда проходить периодическую аккредитацию в 2026 году?
Периодическая аккредитация — это обязательное подтверждение права работать по специальности, которое проводится один раз в пять лет и не зависит от должности или стажа. Она заменила старые сертификаты специалистов.
Проходить её нужно в следующих случаях:
- Заканчивается пятилетний цикл с момента последней аккредитации (согласно Приказу № 709н).
- Истёк старый сертификат специалиста, а вы ещё не прошли аккредитацию.
- Сертификат истёк в 2025 году, и вы попали под переходный период (об этом — ниже).
- Вы работаете по новой специальности или в новом статусе, который требует подтверждения допуска.
⚠️ Важно: Минздрав продлил работу без аккредитации только до 31 декабря 2026 года для тех, чей сертификат истёк в 2025-м. Но продлевать дальше не будут. После 31 декабря все специалисты с истёкшими документами будут считаться неквалифицированными и подлежат отстранению. Тянуть нельзя — очередь на очное обучение уже растёт.
Условия для допуска к периодической аккредитации
Периодическая аккредитация в 2026 году проводится при соблюдении двух обязательных условий:
- Стаж по специальности за последние 5 лет. Иметь непрерывный медицинский стаж — значит работать по специальности в течение последних пяти лет, хотя бы несколько месяцев. Если стаж прервался более чем на пять лет, вас скорее всего направят на первичную специализированную аккредитацию (это уже не периодическая — там другой порядок).
- Квалификационный зачёт (144 балла НМО/ЗЕТ). Главный цифровой критерий. Вы должны получить не менее 144 баллов (они же ЗЕТ) за счёт прохождения программ повышения квалификации и участия в мероприятиях НМО. Баллы считаются по факту выполнения образовательных активностей — каждый академический час = 1 ЗЕТ.
Если одно из этих условий не выполняется — к процедуре не допустят. Придётся досдавать и переносить сроки.
Что входит в портфолио для периодической аккредитации? (и как его подготовить)
Портфолио — единственный этап периодической аккредитации. Оно полностью оценивается дистанционно через портфолио в ФРМР. Этот документ собирается за последние 5 лет и должен подтверждать вашу профессиональную деятельность.
Минимальный набор (без этого портфолио не примут):
- Заполненная профессиональная анкета (ФРМР передаст её в комиссию автоматически — нужно только проверить данные).
- Сведения о пройденных программах повышения квалификации за 5 лет (суммарно не менее 144 часов).
- Информация о трудовой деятельности по специальности за последние 5 лет (подтверждается отделом кадров).
- Данные об участии в образовательных мероприятиях (конференции, вебинары, мастер-классы, НМО).
- Если есть научная, педагогическая или общественная деятельность — она идёт в бонусный раздел и повышает общий балл.
Как набрать 144 часа правильно?
Есть два основных пути набора баллов.
Путь 1 (классика): пройти один курс повышения квалификации (ПК) на 144 часа. Программа должна быть с обязательным очным модулем минимум 50% — чисто дистанционные курсы теперь не принимаются. Обучение должно проходить в лицензированной организации, а результат — вноситься в ФИС ФРДО.
Путь 2 (гибридный, проще для практикующих врачей): комбинированный счёт. Не менее 72 часов — программы повышения квалификации с очным участием (как в первом варианте). Оставшиеся 72 часа — баллы, набранные через портал НМО. Материалы НМО учитываются, даже если они пройдены дистанционно (это пока разрешено). Баллы на портале НМО начисляются за просмотр вебинаров, решение интерактивных образовательных модулей, участие в клинических разборах. За активность на портале начисляется до 14 ЗЕТ в год.
Важные изменения в 2026 году: осторожно, дистанционное обучение больше не работает!
Ранее врачи могли спокойно проходить 144‑часовые курсы полностью онлайн. С 1 марта 2026 года очное обучение стало обязательным для всех, кто начинает новый цикл обучения. Дистанционные программы, начатые до 1 марта, будут приняты только в том случае, если они строго соответствуют типовой образовательной программе, где дистант разрешён. Всем, кто начал обучение после 1 марта, — только очно в классе.
Более того, Минздрав до сих пор не утвердил типовые программы повышения квалификации длительностью 36, 72 и 144 часа. На данный момент утверждены только программы профессиональной переподготовки (ПП) по 47 медицинским специальностям. Курсы ПК (общие и отраслевые) — пока в статусе неутверждённых. Это создаёт серьёзную неопределённость и очереди в учебных центрах.
Что делать в этой ситуации?
- Если вам нужно пройти просто повышение квалификации (ПК), подождите, пока Минздрав утвердит типовые программы. Следите за новостями.
- Если у вас есть право пройти профессиональную переподготовку (на смежную специальность или углублённую), выбирайте уже утверждённую программу — их список официально опубликован.
- Записывайтесь в лицензированные учебные центры заранее — учебные места разбирают за несколько месяцев.
Совет: для тех, кто хочет точно уложиться в сроки и перестраховаться, — гибридная схема: 72 часа очного повышения квалификации + 72 балла на портале НМО. Она максимально безопасна, потому что часть нагрузки остаётся дистанционной, а очный модуль уже утверждён.
Пошаговая инструкция: как пройти периодическую аккредитацию в 2026 году
Шаг 1. Проверьте сроки
Узнайте в отделе кадров или в личном кабинете ФРМР дату окончания вашей действующей аккредитации. Если у вас истёк срок сертификата в 2025 году, вы автоматически попали под продление до 31 декабря 2026 года — но не расслабляйтесь, очередь на очное обучение уже растёт.
Шаг 2. Убедитесь, что вы есть в ФРМР
Федеральный регистр медицинских работников (ФРМР) — это единая база Минздрава. Если вы там не зарегистрированы, обратитесь к работодателю. Без регистрации в ФРМР невозможно подать заявление на аккредитацию, и ваше портфолио не попадет в комиссию.
Шаг 3. Наберите 144 балла (ЗЕТ) по одному из вариантов
- Вариант 1: Пройдите один очный/очный‑смешанный курс ПК на 144 часа (законченный модуль).
- Вариант 2: Пройдите очно 72 часа ПК и дополните 72 часами активностей на портале НМО.
Внимательно проверяйте: все программы должны нести актуальное название вашей специальности и быть внесены в ФИС ФРДО.
Шаг 4. Соберите портфолио
Заполните профессиональную часть портфолио: подтверждения о стаже, данные о повышении квалификации и участии в образовательных мероприятиях. Проверьте правильность заполнения анкетных данных в ФРМР — ошибки в СНИЛС или ФИО блокируют подачу документов. Приложите сканы удостоверений и дипломов курсов.
Шаг 5. Подайте заявление через ФРМР
Войдите в личный кабинет ФРМР через Госуслуги. Используйте Яндекс.Браузер или Atom — они лучше работают с российской системой сертификации. Прикрепите все документы. Система автоматически проверит наличие 144 часов и стажа. Отправьте заявление в аккредитационную комиссию.
Шаг 6. Пройдите тестирование
В назначенный день комиссия проведёт тест по вашей специальности. Тестирование тоже должно проводиться очно или с верификацией личности. Вопросы — на знание клинических рекомендаций, стандартов оказания помощи и требований безопасности.
Шаг 7. Получите результат
При успешном тестировании и одобрении портфолио вы получите выписку о прохождении аккредитации. Следующая аккредитация — через 5 лет.
Шаг 8. В случае неудачи
У вас есть право на три попытки. При трёх неудовлетворительных результатах следующая попытка — не ранее чем через месяц. В этот период не разрешается работать по специальности, если срок вашей аккредитации истёк.
Частые ошибки при подготовке (и как их избежать)
Ошибка 1. Пытаться пройти 144 часа через чистый дистант после 1 марта 2026 года. Такое обучение не зачтут. Решение: выбирайте очные или смешанные программы.
Ошибка 2. Не учитывать, что стаж должен быть за последние 5 лет. Если работали с перерывом, готовьте подтверждающие документы от всех работодателей. Решение: запрашивайте архивные справки за полгода до подачи заявления.
Ошибка 3. Ошибки в данных в ФРМР — опечатки в ФИО, неправильный СНИЛС. Решение: сверьте личные данные в ФРМР с паспортом и СНИЛС у работодателя.
Ошибка 4. Подавать заявление в последний момент, когда очередь расписана на 2–3 месяца вперёд. Решение: регистрируйтесь за 4–6 месяцев до истечения срока.
Ошибка 5. Думать, что «у меня есть 144 часа, и этого довольно». Требуется не только количество, но и качество: баллы НМО учитываются только от активностей, которые система НМО признала и добавила в ваш личный кабинет. Сами по себе «корочки» без баллов в системе не работают.
Какие ещё изменения ждут в 2026–2027 годах? (чтобы быть готовыми заранее)
- Интеграция аккредитации и аттестации на категорию. Минздрав планирует, что периодическая аккредитация будет автоматически засчитываться как этап аттестации на квалификационную категорию. Это упростит жизнь врачам.
- Автоматизация проверки портфолио. ФРМР будет всё больше проверять данные автоматически, особенно стаж и пройденные курсы из ФИС ФРДО. Ручные вставки и PDF-файлы отойдут на второй план.
- Ужесточение лицензионных требований к образовательным центрам. Многие частные центры не успеют получить новые лицензии, и количество очных мест может сократиться. Спрос вырастет, цены — тоже.
Самое важное: ключевые тезисы для подготовки
Что остаётся неизменным?
- Приказ № 709н действует до 1 января 2029 года — это ваш главный нормативный документ.
- Нужно 144 балла (ЗЕТ) и стаж за последние 5 лет — это жёсткие требования.
- Процедура: портфолио + тестирование.
- Подача документов — через ФРМР.
Что меняется?
- Очное обучение — обязательно. Чистого дистанта больше нет. Не менее 50% программы должно быть очным — либо в аудитории, либо в гибридном формате с верификацией личности.
- Типовые программы ПК (36, 72, 144 часа) ещё не утверждены. До официального утверждения пройти чисто ПК сложно: придётся идти через профессиональную переподготовку или в гибридном режиме (ПК минимум 72 часа + баллы НМО).
- Отсрочка окончена. Если у вас истекли документы в 2025 году, вы можете работать без аккредитации до 31 декабря 2026 года. Но с 2027 года — только при действующей аккредитации. Продлевать дальше не будут.
Почему промедление сейчас обходится дорого
Уже сейчас очные и смешанные курсы разбираются за несколько месяцев вперёд. Группы набирают по 20–30 человек, и свободные места в крупных городах заканчиваются за полгода до даты аккредитации. Стоимость обучения, по оценкам экспертов, вырастет в 2–3 раза за год — из-за дефицита очных мест, необходимости аренды аудиторий и оплаты работы преподавателей вживую.
Что будет, если вы не успеете пройти аккредитацию вовремя? Работодатель обязан отстранить вас от работы. Вы теряете зарплату минимум на несколько месяцев (пока не найдёте курс и не пройдёте процедуру). Ваше место могут занять.
Плюс — юридические риски. Работа без действующей аккредитации приравнивается к занятию медицинской деятельностью без специального разрешения. Это влечёт административную ответственность вплоть до штрафов и приостановки деятельности медицинской организации.
Получите шаблон портфолио и чек-лист с критериями оценки
Вся эта информация официально есть в приказе №709н, ФРМР и документах Минздрава. Но их десятки страниц, а сроки поджимают. Мы собрали всё, что нужно для успешного прохождения периодической аккредитации в 2026 году — в виде:
✅ Шаблона портфолио (что именно писать в каждом разделе, на что обращает внимание комиссия).
✅ Чек-листа из 20 пунктов — от проверки данных в ФРМР до готовности к тестированию.
✅ Списка типовых ошибок, из-за которых документы возвращают на доработку.
Скачать бесплатно можно на нашем сайте: ссылка.
Коротко о главном
- Периодическая аккредитация обязательна раз в 5 лет для всех медицинских и фармацевтических работников.
- Два главных условия: стаж 5 лет по специальности и 144 ЗЕТ (балла НМО) — не менее 72 из них очных, остальные можно набрать на портале НМО.
- Процедура: портфолио + тестирование.
- С 1 марта 2026 года чисто дистанционное обучение не принимается. Минимум 50% программы должно быть очным.
- Сроки: если у вас истёк сертификат в 2025 году, вы работаете без аккредитации до 31.12.2026 — но потом уже нужно будет подтвердить.
- Не затягивайте: очных мест мало, программы ПК пока не утверждены, а цены растут. Записываться нужно минимум за 4–6 месяцев.
Нужна помощь с периодической аккредитацией?
Разобраться в 50 страницах приказа №709н, проследить, чтобы все 144 часа были правильно засчитаны, и вовремя подать документы в ФРМР — задача не для врача, который занят пациентами с утра до вечера.
Мы помогаем медицинским работникам проходить периодическую аккредитацию под ключ:
✅ Поможем подобрать программу обучения (и проследим, чтобы она подходила под строгие новые правила)
✅ Расскажем, как грамотно собрать портфолио и какие именно разделы заполнять в ФРМР
✅ Проведём по каждому этапу: от первичной консультации до уведомления об успешной аккредитации
Первая консультация — бесплатно.
https://ripodpo.ru/
📞 Позвоните нам или напишите в комментариях «аккредитация» — мы свяжемся с вами в течение часа и расскажем, с чего начать именно в вашей ситуации.
Берегите своё время и допуск к практике. Аккредитацию лучше проходить с опорой на тех, кто профессионально разбирается в этом процессе.
#аккредитацияврачей #периодическаяаккредитация #нмо #зет #портфолиоврача #повышениеквалификацииврачей #приказ709н #медицинскоеобразование #фрмр #какпройтиаккредитацию #баллынмо #аккредитация2026
Поделиться статьёй и задать вопрос
Если материал был полезен — поставьте ❤️. Ваши реакции помогают другим врачам увидеть эту важную информацию. Вопросы по аккредитации задавайте в комментариях (отвечаем оперативно).