! 🤯 Мы не отправляем вакансии всем подряд. Если вам не пишут, это потому что мы ищем не "вроде бы подходящих", а тех, кто на 85%+ соответствует КАЖДОМУ пункту из 10-20 требований. Это не просто "знакомый стек", это конкретный опыт под каждую задачу. Наш агент Светлана 🕵️♀️ сидит и построчно разбирает каждое резюме: смотрит опыт, сопоставляет, проверяет, действительно ли вы это делали, а не просто перечислили ключевые слова. Если все совпало - она готова писать. Но тут возникает дикая проблема: в 8 из 10 случаев в резюме НЕТ Телеграма. Просто нет. Вы можете быть идеальным кандидатом, но если Светлана не может с вами связаться, ваше резюме просто растворяется в воздухе. 👻 Это как прийти на свидание, быть самым классным человеком на свете, но забыть дать свой номер телефона. Всё. Конец истории. Рынок найма изменился. Мало быть просто хорошим специалистом, нужно дать возможность себя найти. Добавьте свой Телеграм в раздел "О себе", подпишитесь на нашего бота или просто отправьте р
Ты годами откликаешься, а тебе не отвечают? Раскрываю дикий секрет рекрутинга, о котором молчат
24 апреля24 апр
2
1 мин