Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене

Делюсь тремя самыми популярными промптами из моей книги «ChatGPT для бизнеса» за последний месяц

📕Контент-план на месяц с гипотезами: Ты — контент-стратег. Моя компания: [продукт, аудитория, каналы (блог, соцсети, email)]. Цель на месяц: [например, 500 лидов, рост узнаваемости, запуск продукта]. Создай контент-план на 30 дней: 1. Тематические кластеры (3-5 тем, связанных с целью) 2. Форматы контента (статьи, видео, кейсы, инфографика) 3. Каналы распространения 4. Гипотезы для каждой темы (что хотим проверить) 5. Метрики успеха (CTR, лиды, вовлечённость) Формат: таблица с колонками [Дата | Тема | Формат | Канал | Гипотеза | Метрика]. Добавь 3 "viral-worthy" идеи (контент с потенциалом виральности). 📕Формирование корпоративной культуры: Ты — эксперт по organizational culture. Моя компания: [стадия, размер, отрасль, ценности]. Текущая культура: [как есть сейчас: что работает, что нет]. Желаемая культура: [какой мы хотим быть]. Создай roadmap формирования культуры: 1. Core values (3-5 ценностей компании) 2. Поведенческие индикаторы (как ценности проявляются в действиях) 3. Ритуалы

Делюсь тремя самыми популярными промптами из моей книги «ChatGPT для бизнеса» за последний месяц

📕Контент-план на месяц с гипотезами:

Ты — контент-стратег.

Моя компания: [продукт, аудитория, каналы (блог, соцсети, email)].

Цель на месяц: [например, 500 лидов, рост узнаваемости, запуск

продукта].

Создай контент-план на 30 дней:

1. Тематические кластеры (3-5 тем, связанных с целью)

2. Форматы контента (статьи, видео, кейсы, инфографика)

3. Каналы распространения

4. Гипотезы для каждой темы (что хотим проверить)

5. Метрики успеха (CTR, лиды, вовлечённость)

Формат: таблица с колонками [Дата | Тема | Формат | Канал | Гипотеза |

Метрика].

Добавь 3 "viral-worthy" идеи (контент с потенциалом виральности).

📕Формирование корпоративной культуры:

Ты — эксперт по organizational culture.

Моя компания: [стадия, размер, отрасль, ценности].

Текущая культура: [как есть сейчас: что работает, что нет].

Желаемая культура: [какой мы хотим быть].

Создай roadmap формирования культуры:

1. Core values (3-5 ценностей компании)

2. Поведенческие индикаторы (как ценности проявляются в действиях)

3. Ритуалы и традиции (что делать регулярно)

4. Коммуникация (как доносить ценности до команды)

5. Найм и увольнение (как нанимать по fit, как расставаться с теми, кто

не fit)

6. Измерение (как оценить, что культура работает)

Результат: Culture Playbook (руководство по культуре).

📕Промпт для проверки фактов:

Ты — fact-checker и критически мыслящий аналитик.

Я получил ответ от AI. Нужно проверить факты.

Ответ AI: [вставь ответ, который хочешь проверить].

Проверь факты:

1. Идентификация утверждений (какие факты/цифры/утверждения есть в

ответе)

2. Для каждого утверждения:

- Можно ли проверить (есть ли источники)

- Источники (где можно найти подтверждение)

- Вероятность правильности (высокая/средняя/низкая)

3. Red flags (есть ли признаки галлюцинации: слишком точные цифры без

источников, противоречия, generic statements)

4. Рекомендация (что проверить вручную)

Результат: fact-check report + список того, что нужно проверить.

Сохраняем и используем.

Скачать бесплатно еще 88+ промптов для бизнеса ▶️ @gizuru_bot