Иногда смотришь на человека и понимаешь: его не спасёт даже прямое предупреждение.
Не потому что он не знал. А потому что не хотел видеть.
В молодости я устроился работать в большой строительный магазин с огромным складом.
Мне сразу дали наставника:
— Учись у него.
И обучение началось довольно быстро… и довольно странно.
В первый же день он говорит:
— У нас тут, помимо официальной работы, есть ещё неофициальная.
И спокойно объясняет схему.
Есть неучтённый товар. Его “накапливают”, потом реализуют, делят между собой.
Как будто это часть рабочего процесса.
Я сначала даже не понял, это проверка или шутка. Просто кивал и старался не углубляться в разговор.
Но довольно быстро стало ясно: никакой проверки нет.
Это была система.
Причём довольно устойчивая.
Был даже человек, который фактически распределял “дополнительные доходы”. И зависело это не от участия или вклада, а от отношения к тебе.
Нравишься — получишь. Нет — извини.
Я старался держаться в стороне и в это не вовлекаться.
Так прошло какое-то время.
Потом руководство полностью сменилось. Вместе с этим исчезла “серая” часть управления, и начались уже вполне официальные разговоры.
Сотрудников стали вызывать по одному и задавать простой вопрос:
— Готов ли ты сотрудничать с руководством и сообщать, что происходит в коллективе?
Меня это тоже коснулось.
Я ответил честно:
— Нет.
И добавил, что, скорее всего, скоро уйду.
После этого я пошёл к своему наставнику и прямо сказал:
— Лучше завязывайте. Руководство поменялось, будут разбираться.
Ответ был уверенный:
— Да ладно тебе. Начальство приходит и уходит. Мы тут десять лет работаем, ничего нам не будет.
Я тогда просто кивнул:
— Ну, вам виднее.
И через неделю написал заявление.
А ещё через месяц, уже на новой работе, я узнал: их действительно накрыли. Всех уволили. Часть людей ещё и заставили возмещать ущерб.
Прошло несколько лет.
Я случайно встретил того самого человека и спросил:
— Как дела?
И вот тут история закрылась.
Он начал рассказывать, как его “подставили”, как всё несправедливо, как руководство плохое.
Но ни слова о собственной роли.
Как будто это просто произошло с ним, а не через него.
И в такие моменты становится понятно: некоторые люди не меняются не потому, что не могут.
А потому что у них всегда есть удобная версия реальности, где они не участники, а наблюдатели.
Даже если их предупреждали.
Даже если всё было очевидно.
А вы встречали людей, которые до последнего уверены, что “с ними ничего не случится”?