Международный форум труда, который проходит в Северной столице в 10 раз, собрал тысячи участников из разных регионов России и зарубежья – представителей власти, бизнеса, профсоюзов и образовательных учреждений. Главная тема форума - «Мир труда 2030-2040». Его участники обсуждают, как технологии, искусственный интеллект и новые запросы людей изменят рынок занятости в ближайшее десятилетие.
Главный тренд – дефицит кадров. Согласно прогнозу Минтруда, к 2032 году экономика России будет нуждаться в 12 миллионах работников.
– В прошлом году был впервые сформирован прогноз кадровой потребности экономики на ближайшее пятилетие, а сейчас уже опубликован прогноз на ближайшие семь лет. Это не просто сухие статистические выкладки, а полноценная картина будущего, которая позволяет заглянуть в горизонт планирования до 2032 года. Согласно прогнозу, экономика страны будет нуждаться в 12 миллионах человек, – говорит руководитель Федеральной службы по труду и занятости России Михаил Иванков.
При этом восполнить эту потребность можно только при одном условии: образовательные учреждения должны готовить специалистов именно с теми компетенциями, которые реально нужны предприятиям и конкретным работодателям.
По словам экспертов рынка труда, ближайшие 10-15 лет станут временем «тектонических сдвигов» в сфере занятости. Среди главных вызовов – внедрение искусственного интеллекта в рутинные процессы, дефицит человеческого капитала и необходимость перестройки системы образования под реальные запросы экономики.
– Наша цель – сделать так, чтобы к 2040 году рынок труда был ориентирован не на «человеко-часы», а на творческий потенциал личности. Главный итог Форума мы сформулировали еще до его старта: человек – не ресурс, а цель экономики. Без этого принципа любой ИИ превратится в античеловечную машину, – считает председатель комитета по труду и занятости населения Петербурга Василий Пониделко.
Всего в программе форума 13 ключевых направлений. Среди них: развитие человеческого капитала, платформенная занятость и самозанятость, производительность труда, трудовая миграция, трудоустройство участников СВО, работа с людьми с инвалидностью и молодежью. Отдельное внимание эксперты уделили росту интереса к частичной занятости. Это явление связывают с текущей экономической ситуацией: при замедлении темпов роста и высокой стоимости заемных средств у людей растёт потребность в дополнительном доходе. Работодатели, в свою очередь, тоже стремятся к большей гибкости и эффективности.
В рамках форума пройдет выставка «КУБ ЭКСПО», на которой для посетителей подготовили интерактивы: игры по культуре безопасности, стратегическому мышлению, коммуникациям, созданию личного бренда и оказанию первой помощи.
Комсомолка на MAXималках - читайте наши новости раньше других в канале @truekpru