На прошлой неделе побывал на презентации инвестстратегии ВТБ "Мои инвестиции" на 2-й квартал 2026 год.
Год назад я уже присутствовал на аналогичном мероприятии
и можно сравнить, как организацию, так и представленные идеи.
Проводили презентацию в том же месте: Центре событий РБК:
Хотя в рассылке говорили о начале в 18-00, пускать начали намного раньше и к объявленному времени все столы в буфете были заняты:
Угощали различными бутербродами, сладкими десертами, кофе, чай.
Через некоторое время начали наливать игристое:
Качество хорошее, Prosecco:
Перед началом презентации можно было поучаствовать в различных играх, например, вот в таком интерактиве, цель которого на бегущем графике заключать сделки по покупке-продаже и заработать больше, чем твой соперник:
Также ВТБ представлял свою ИИ-разработку, составляющую инвестиционный портфель:
Ничего достойного в ней я не увидел. Если люди из ВТБ рекомендуют черт знает что (об этом позже), что может порекомендовать их ИИ.
В зале каждого участника ждал фирменный блокнот с ручкой:
Но посадка была очень плотной (количество пришедших превышало количество кресел), к тому же корпоративные шакалы забирали блокноты не только со своего места, но и с соседних, так что блокноты достались не всем.
Участники презентации:
Детально пересказывать их речи не буду, приведу только слайды по прогнозам по ОФЗ:
И по акциям:
Чего стоит прогноз ВТБ по акциям, можно посмотреть мой анализ прошлогодней стратегии:
Кстати, текущий прогноз не совсем понятен. Он вроде дается на 2-й квартал, а цель по индексу Мосбиржи на 12 месяцев. Это так понимать ? Когда сравнивать план с фактом? Также не совсем понятны проценты роста по каждой акции. Видимо они даны также 12 месяцев. Но такие прогнозы никому не нужны, ибо банк через квартал это все забудет и перетасует колоду.
По ОФЗ банк стал менее оптимистичным.
Напомню его прогноз по ОФЗ год назад:
Но нему ОФЗ 26248 к марту 2026 должна стоит 95%, а к июне 100%. Сейчас она стоит всего 87%.
В конце выступлений докладчиков перешли на ответы на вопросы. Их можно было задать через QR-код на бейджике. Но похоже, что отвечали в основном на подставные вопросы. На мой вопрос не ответили. Одна участница даже выкрикивала из зала, чтобы ответили на ее вопрос. Но ее отослали «в кулуары».
Но в этом году, в отличии от предыдущего, никакого общения в кулуарах после пленарной сессии не было. Также не было вопросов из зала.
В прошлом году по окончанию меня просили пройти опрос с оценкой по организации. Я ответил, что было все хорошо, но лучше сделать дольше сессию вопрос-ответов в зале.
В итоге все только ухудшили.
Под конец добавлю, что на мероприятии я увидел своего начальника с бывшей работы. В свое время его у нас уволили со скандалом за «воровство денег». Как вице-президент, он организовал заключение контрактов с заказчиком через свою личную фирму-прокладку. Маржу брал себе и видимо делился с нужными людьми у заказчика. Скандальное увольнение, истинную причину даже публично объявили, не помешали ему остаться на плаву. Сперва он перешел к заказчику на хорошее место, а потом, когда оттуда погнали всю команду, всплыл на руководящей должности в одном государственном учреждении. Теперь видимо занялся инвестициями. Думал подойти к нему, поздороваться, но не стал. Он кажется меня не узнал.
Удачи и трезвого анализа в ваших инвестициях!!!
P.S. Подписывайтесь на мой телеграмм-канал: