Рекрутеры обещают «понятных кандидатов», но нанимают сказочников. А «понятный» кандидат обходится дороже, чем непонятный профессионал. 💡 И да, Жизнь за Нер'зула! 😄 💬 Экспертное мнение: Интересно, что рекрутеры, стремясь к «понятным» кандидатам, иногда не учитывают, что их высокая стоимость может превышать выгоду от более непривычных, но эффективных специалистов. Это напоминает, как важно балансировать между мгновенной уверенностью в выборе и долгосрочной ценностью сотрудника. 🔗 Читать в источнике #IT #News #Tech ❓ Какой критерий важнее для компании: понятность или профессионализм? #ЭкспертноеМнение
⚡ Спойлер: «Понятные» кандидаты дороже, но рекрутеры нанимают сказочников
Рекрутеры обещают «понятных кандидатов», но нанимают сказочников. А «понятный» кандидат обходится дороже, чем непонятный профессионал. 💡 И да, Жизнь за Нер'зула! 😄
💬 Экспертное мнение:
Интересно, что рекрутеры, стремясь к «понятным» кандидатам, иногда не учитывают, что их высокая стоимость может превышать выгоду от более непривычных, но эффективных специалистов. Это напоминает, как важно балансировать между мгновенной уверенностью в выборе и долгосрочной ценностью сотрудника.
#IT #News #Tech
❓ Какой критерий важнее для компании: понятность или профессионализм? #ЭкспертноеМнение
