С января по март работодатели Северной столицы разместили 135 тысяч вакансий — это на 28% меньше, чем за аналогичный период прошлого года. Такие данные приводит сервис по поиску работы hh.ru.
Аналитики называют происходящее не тотальным кризисом, а естественной фазой стабилизации и качественной трансформацией рынка труда. Работодатели всё меньше ориентируются на формальный стаж и всё больше — на реальные компетенции соискателей.
По данным портала «Работа в России», средний срок закрытия вакансий в городе составляет 27 дней, а средняя предлагаемая зарплата — 75 тысяч рублей. При этом напряжённость на рынке труда в Петербурге выше федеральной: на начало марта на 10 тысяч безработных приходилось 29 тысяч вакансий. Для сравнения: по всей России на 301 тысячу безработных — полтора миллиона предложений.
Рост скрытой безработицы был отмечен ещё летом 2025 года. За полгода число работников в простое, занятых неполный день или под угрозой увольнения, выросло почти вдвое — с 98 тысяч до 199 тысяч человек.
Ранее «МК в Питере» сообщал, что в российских компаниях вырос спрос на возрастных сотрудников. Их охотно берут в образование, медицину, логистику, торговлю, финансы и промышленность.
Автор: Дарья Таппо