Марина Маслова, директор Департамента оплаты труда, трудовых отношений и социального партнерства Минтруда России:
«Основа социально-трудовой политики нашей страны — это трехсторонний диалог между государством, работодателями и профсоюзами. На федеральном уровне он реализуется в рамках Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, через которую проходят все ключевые инициативы, напрямую влияющие как на работников, так и на работодателей.
Один из активных участников этого диалога — Всероссийский Электропрофсоюз, который объединяет сотни тысяч действующих специалистов электроэнергетической и смежных отраслей.
Профсоюз не только отстаивает права работников, но и вносит весомый вклад в повышение престижа «человека труда». Яркий пример — многолетнее сотрудничество с Минтрудом России и ВНИИ труда в рамках Всероссийского конкурса «Лучший по профессии». ВЭП поддерживал конкурс с самого его основания, постоянно участвует в организации номинаций для энергетиков.
В 2025 году, когда конкурс стал частью нацпроекта «Кадры», Всероссийский Электропрофсоюз продолжил работу: профсоюз входил в состав экспертной комиссии номинации «Электромонтер», помогал с информированием работодателей и участвовал в награждении победителей.
Такая вовлеченность объясняет долгую и успешную историю профсоюза. Сочетая защиту прав работников с реальными шагами по повышению престижа рабочих профессий, Всероссийский Электропрофсоюз доказывает свою значимость. Убеждена, что ВЭП продолжит поддерживать специалистов своей отрасли, в том числе и в сотрудничестве с Минтрудом России».
