Он стал результатом опроса порядка 2,6 тысяч работодателей и сформирован в соответствии с ростом производительности труда.
Как сообщает губернатор области Владислав Шапша, сейчас в регионе зафиксирован исторически низкий уровень безработицы и высокая потребность в квалифицированных специалистах.
«Долгосрочный прогноз позволяет настроить систему образования, увязать контрольные цифры приема под запросы работодателей», - отмечает он.
Более половины потребности рынка труда в регионе составляют рабочие специальности. Поэтому сегодня в техникумах и колледжах области увеличено число учебным мест и открыты новые направления подготовки.
Ряд компаний самостоятельно ведут подготовку сотрудников. Как рассказал глава региона, такая практика введена на КАДВИ, КТЗ и «Боско» .
В прошлом году в регионе стартовал «пилот» по ранней профориентации и адресному сопровождению студентов.
«В рамках нацпроекта «Кадры» совершенствуем инструменты планирования. В этом году опрос бизнеса и составление прогноза впервые переходят на единую цифровую платформу «Работа России»», - проинформировал Шапша.
Ранее «МК в Калуге» писал, что калужан приглашают на Экодиктант.