Льготы участникам СВО и их семьям

О выплатах участникам СВО и их семьям читайте в этой статье.

• А сегодня мы расскажем о других льготах участникам СВО и их семьям.

1) Трудовые льготы

• Трудовые гарантии участникам СВО предусмотрены ст. 351.7 Трудового Кодекса РФ.

• С момента начала службы трудовой договор приостанавливается, работодатель выплачивает работнику начисленную за отработанный период зарплату.

• Приостановка трудового договора длится в течение срока службы, а также в период больничного после окончания службы.

• На время приостановления действия трудового договора за работником сохраняется место работы (должность), т.е. после окончания службы он может вернуться на прежнее место работы. Также этот период засчитывается в трудовой стаж в двойном размере.

• В период приостановления трудового договора работодатель не может уволить работника (за исключением ликвидации организации, закрытия ИП или окончания срока трудового договора).

• Если работник был уволен в связи с окончанием срока трудового договора в период службы - он имеет преимущественное перед другими кандидатами право устроиться на работу на ту же должность к прежнему работодателю в течение 3 месяцев после окончания службы. Если такая должность не вакантна - преимущественное право действует на другие вакантные должности, соответствующие квалификации работника, а при их отсутствии - на вакантные нижестоящие или нижеоплачиваемые должности.

• Действие трудового договора возобновляется в день выхода работника на работу. Работник обязан предупредить работодателя о своем выходе на работу не позднее чем за 3 рабочих дня.

• В течение 6 месяцев после выхода на работу работник может оформить ежегодный оплачиваемый отпуск в любое удобное для него время, независимо от стажа работы у работодателя.

• Для работников Крайнего Севера и приравненных к ним местностей дополнительные гарантии установлены также Постановлением Правительства РФ от 21.02.2024 N 200.

• Вообще работники Крайнего Севера и приравненных к ним местностей имеют право на оплату 1 раз в 2 года за счет работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах страны к месту отпуска и обратно. Причём эту льготу нельзя перенести на следующие годы, если решили ей не пользоваться (ст. 325 ТК РФ).

• Для участников СВО данным постановлением установлена следующая дополнительная гарантия: они могут воспользоваться данной льготой после выхода на работу, 1 раз в год.

2) Пенсионные льготы

• Период службы участника СВО засчитывается в страховой стаж в двойном размере. Соответственно и пенсионные коэффициенты начисляются в размере 3,6 за один год вместо 1,8 (ч. 10 ст. 13, ч. 12.1 ст. 15 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ).

• Период службы (также в двойном размере) кроме того учитывается при назначении досрочной страховой пенсии за длительный стаж (37 лет для женщин, 42 года для мужчин). Такая пенсия назначается на 2 года раньше общеустановленного пенсионного возраста (ч. 1.2 ст. 8, ч. 9 ст. 13 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ). Подробнее о ней - читайте в этой статье.

3) Бесплатная юридическая помощь

• Участники СВО и их семьи имеют право на получение бесплатной юридической помощи. Она предусмотрена ст. 6, 20 Федерального закона 324-ФЗ от 21.11.2011г. "О бесплатной юридической помощи в РФ".

• Такая юридическая помощь включает:

- правовое консультирование в устной и письменной форме;

- составление заявлений, жалоб, ходатайств и других документов правового характера;

- представления интересов в судах, государственных и муниципальных органах, организациях;

• По каким вопросам может быть оказана бесплатная юридическая помощь:

- сделки с единственной недвижимостью;

- защита прав потребителя;

- защита трудовых прав;

- защита пенсионных прав и прав на получение пособий;

- установление и оспаривание отцовства, взыскание алиментов;

- усыновление, установление опеки и попечительства;

- защита прав инвалидов;

- защита прав пострадавших при чрезвычайных ситуациях;

- предоставление льгот, социальных гарантий и компенсаций;

- и другие.

• Записаться на прием можно в личном кабинете на сайте Госуслуг либо в самих организациях, оказывающих юридическую помощь (по телефону или лично).

• Бесплатную юридическую помощь оказывают государственные юридические бюро; центры бесплатной юридичнской помощи; юридические клиники, которые создают при вузах;

Их списки можно найти на сайте Минюста России.

• Также бесплатную юридическую помощь в рамках своей компетенции оказывают органы власти, например МВД, трудовые инспекции, и подведомственные им учреждения;

• Кроме того такую помощь оказывают адвокаты, участвующие в государственной системе бесплатной юридической помощи.

Узнать информацию об адвокатах можно на сайте адвокатской палаты вашего региона.

4) Кредиты

• В этой сфере для участников СВО и их семей предусмотрены кредитные каникулы, а также списание долгов в случае гибели участника СВО либо установления ему 1 гр. инвалидности (Федеральный закон от 07.10.2022 N 377-ФЗ).

Кредитные каникулы

• Получить кредитные каникулы можно, обратившись в банк или микрофинансовую организацию. Заемщиком по кредиту может быть как сам участник СВО, так и член его семьи: супруг; ребенок до 23 лет, учащийся очно; ребенок старше 18 лет, ставший инвалидом до 18 лет; другие лица, находящиеся у него на содержании.

• Кредитные каникулы позволяют заемщику временно приостановить платежи по кредиту или займу, которые были получены до начала службы. Таким образом, срок возврата автоматически продлевается на время каникул.

• Кредитные каникулы предоставляются по любым потребительским кредитам и займам (включая ипотеку, а также кредитные карты).

• Кредитные каникулы предоставляются на срок службы плюс 180 дней и могут быть продлены на время, пока участник СВО находится в стационаре на лечении.

Списание долгов

• Кредиты и займы участника СВО подлежат списанию в случае его гибели либо установления ему I группы инвалидности.

• Кредиты и займы членов его семьи, перечень которых указан выше, также должны быть списаны в этих случаях.

• Также списываются долги и других членов семьи - совершеннолетних детей, родителей (усыновителей) по кредитам, в которых они были созаемщиками наряду с участником СВО.

5) Образование

Вузы

• Участники СВО и их дети имеют право на бесплатное обучение в вузах в рамках отдельной квоты, а также бесплатное обучение на подготовительных отделениях вузов. Квота составляет не менее 10% от общего объема бюджетных мест по каждому направлению подготовки (ч. 5.1, 6 ст. 71 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в РФ").

• Дети участников СВО также имеют право на поступление в вуз без вступительных испытаний (за исключением дополнительных вступительных испытаний творческой и/или профессиональной направленности) (ч. 5.2 ст. 71 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в РФ").

Колледж

• Участники СВО и их дети имеют право на зачисление в колледжи и техникумы в первоочередном порядке.

Детский сад и школа

• Детям участников СВО в первоочередном порядке предоставляется места в государственных и муниципальных школах и детских садах по месту жительства, а также места в летних оздоровительных лагерях (ч. 6 ст.19 Федерального закона от 27.05.1998 N 76-ФЗ "О статусе военнослужащих").

6) Жилье

• В этой сфере расскажем о льготах на услуги ЖКХ и выплате на ремонт дома. Эти льготы предоставляется членам семьи погибшего участника СВО.

Возмещение коммунальных услуг

• Возмещение 60% расходов на оплату ежемесячных коммунальных платежей и разовых коммунальных услуг предусмотрено Постановлением Правительства РФ от 2 августа 2005 г. N 475. За компенсацией нужно обратиться в СФР.

Выплаты на ремонт дома

• Единовременная выплата на ремонт частного жилого дома предусмотрена Постановлением Правительства РФ от 27.05.2006 N 313. Ее также производит СФР. На эту выплату имеют право члены семьи военнослужащего, т.е. либо мобилизованного участника либо служащего по контракту.

• Размер выплаты рассчитывается индивидуально в зависимости от количества членов семьи и лиц, проживающих в индивидуальном жилом доме. Выплата предоставляется один раз в 10 лет. 

7) Льготы ветеранам и инвалидам боевых действий

• Статус ветерана или инвалида боевых действий также дает дополнительные льготы (ст. 14, 16 Федерального закона от 12.01.1995 N 5-ФЗ "О ветеранах"):

- компенсация расходов на оплату коммунальных услуг в размере 50%;

- возможность посещать ведомственные поликлиники, к которым были приписаны во время службы;

- трудовые льготы: использование ежегодного отпуска в удобное время; предоставление отпуска без сохранения заработной платы сроком до 35 календарных дней ветеранам (и до 60 - инвалидам) в году;

- налоговые льготы по ежегодным налогам: ветераны и инвалиды 1 и 2 гр. не платят налог за 1 квартиру, 1 жилой дом, 1 машино-место и 1 хозпостройку до 50 кв. м.; ветераны и инвалиды не платят налог за землю в пределах 6 соток; ветераны не платят транспортный налог за 1 легковое авто (ч. 5 ст. 391, ст. 361.1, ст.407 НК РФ).

• Кроме того ветераны и инвалиды боевых действий, а также члены семьи умерших ветеранов и инвалидов имеют право на получение ежемесячной денежной выплаты — ЕДВ (это постоянная добавка к пенсии): инвалиду - 8 794,41 руб., ветерану - 4 838,63 руб.; родителям, вдовам и детям ветеранов и инвалидов боевых действий - 2 640,01 руб.

• Ее выплачивает СФР. Граждане, которые имеют право на ЕДВ, одновременно имеют также право и на набор социальных услуг, который предоставляется натуральными услугами либо деньгами (ст. 6.2 Федерального закона от 17.07.1999 N 178-ФЗ "О государственной социальной помощи").

• Стоимость набора социальных услуг - 1825,25 руб. в месяц и включает в себя:

- лекарства, медицинские изделия по рецептам; лечебное питание для детей - инвалидов;

- путевка на санаторно-курортное лечение для профилактики основных заболеваний при наличии медицинских показаний;

- бесплатный проезд на пригородном железнодорожном транспорте;

- бесплатный проезд на междугородном транспорте к месту лечения и обратно.

Инвалиды 1 гр. и дети-инвалиды имеют право на вторую путевку в санаторий и бесплатный проезд для сопровождающего их лица.

Этот перечень льгот не является исчерпывающим, но мы попытались перечислить основное. Кроме того существуют и другие льготы, включая региональные.

Всем хорошего дня!

Следующая статья.

Подпишитесь на рассылку и получайте персональные советы

Наш сервис поможет вам составить нужный документ - договор, иск и т.п.

А наши курсы доступны по ссылке и помогут вам лучше разобраться в нужных вам темах.