По словам юристов, любая шутка в диалоге может может рассматриваться как дисциплинарный проступок и стать основанием для наказания. Все дело в том, что использование рабочего чата не по назначению нарушает трудовую дисциплину. Шутник может получить замечание или выговор. Если раньше сотрудника уже наказывали, его могут и вовсе уволить.
🤡 За первоапрельский розыгрыш в рабочем чате могут уволить.
По словам юристов, любая шутка в диалоге может может рассматриваться как дисциплинарный проступок и стать основанием для наказания. Все дело в том, что использование рабочего чата не по назначению нарушает трудовую дисциплину.
Шутник может получить замечание или выговор. Если раньше сотрудника уже наказывали, его могут и вовсе уволить.
