12% волгоградских работодателей запрещают сотрудникам сидеть в соцсетях

Работодатели из Волгограда рассказали о том, как регулируют правила поведения сотрудников в социальных сетях.

На основе данных пресс-службы сервиса по поиску работы, большинство работодателей -52% - не устанавливают никаких правил поведения сотрудников в социальных сетях. В 12% компаний доступ к соцсетям с рабочих мест полностью запрещен. 21% организаций требуют от сотрудников соблюдения этики в высказываниях, а 11% вводят запрет на негативные комментарии о компании. Полный запрет на размещение любой информации о работодателе действует в 8% случаев, а ограничения на публикацию фото в униформе или на рабочем месте — в 3%. Запрет на разглашение коммерческой или государственной тайны присутствует в 34% компаний.

Случаи нарушений со стороны сотрудников в социальных сетях происходят достаточно редко. Лишь 6% экономически активных жителей Волгоградской области когда-либо получали замечания от работодателя из-за своего поведения в соцсетях. При этом чаще замечания получают мужчины, которые публикуют фотографии на рабочих местах или в неподобающем виде.