Женщины поколения Z оказались самыми уязвимыми перед нейросетями
Согласно отчету McKinsey, именно их позиции в администрировании и поддержке ИИ-агенты заменяют в первую очередь. При этом менеджеры поощряют освоение нейросетей среди мужчин на 12% чаще, чем среди женщин на тех же должностях.
Ситуацию осложняет статистика найма: 72% зумеров уверены, что в ближайшие годы ИИ уничтожит большинство вакансий для новичков. В сферах, связанных с технологиями, число предложений для джуниоров уже сократилось на 6%. Кроме того, женщины используют ИИ в работе на 20% реже — этот разрыв в навыках делает их менее конкурентоспособными в новой экономике.
➡️ Эксперты Forbes предупреждают: если не наладить равный доступ к обучению сейчас, через 10 лет кадровый резерв топ-менеджмента станет максимально однородным. Лидерам бизнеса советуют не просто внедрять ИИ-инструменты, а следить за тем, чтобы молодые специалисты осваивали их без гендерного перекоса.
