Госдума планирует расширить категорию сотрудниц, которых нельзя принимать на работу с испытательным сроком. Сейчас запрет действует для женщин, имеющих детей до полутора лет. По новому законопроекту, его хотят продлить до трех лет. Поправки в Трудовой кодекс могут вступить в силу с 1 сентября 2026 года. Если изменения примут, работодатели не смогут устанавливать испытательный срок женщинам, у которых есть дети младше трех лет. Сейчас это правило распространяется только на мам с детьми до полутора лет. Кадровый Голод
☄️Женщин с детьми до 3 лет хотят освободить от испытательного срока
25 марта25 мар
~1 мин